至2014一直服务于该单位，合计20年。1994-1999是事业单位改制后更名为现企业单位，我是否符合劳动法“第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效， ...
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勃利县水利局 地址：勃利县勃利镇 法定代表人：郝志春，职务：局长，电话：8521865 被控告人：勃利县互助水库管理站 地址：青山乡互助水库 主要负责人：季洪勋 ，职务：站长，电话：13946513055 控告事项：1.要求被控告人立即解除违法承包控告人草地的合同，返还违法承包控告人的465亩草原（ ...
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本人在公司A上班，主要负责生产技术；同时A公司将分支机构B的负责人变更成我的名字（变更之前没有告知我，我只提供了身份证复印件）；我的工资则由A公司的股东方C公司支付。我 ...
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您好！请问在一家集团公司下属一个单位做行政工作（集团公司同下属单位是属于同一法人，不同主要负责人，但是下属单位是独立经营、自负盈亏的独立企业），因领导的个人不满意（没有考评的东西），领导就同集团公司人力资源反映要求调离，后集团人力资源部去下属单位找当事人谈话，说公司 ...
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？与妹妹一直接洽的只是负责他们这个部门的领导，要想彻底解决，是否应该找集团的主要负责人来商谈？像妹妹这样的情况，停工留薪没享受到，住院时用人单位也没有出 的伙食等一切费用都没有，那么应该所要多少赔偿？（除了工伤赔偿外）。准确的说，除了社保给予的工伤赔偿外，针对企业这些种种不道德的行为应该索要多少赔偿？...
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一、背景信息：1.行业：企业管理咨询 2.去年6月进入公司并办理了入职手续（仅在公司留存一份） 3.公司一直未与顾问们签订劳动合同，未办理 ，期间2月20日开始进行三天培训（有手机信息记录）7. 昨天接到信息称：公司主要负责人宣布，因2月份公司放假，全体员工没有工资 8. 工资均以银行支付形式打入员工 ...
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；在配送完毕后就是结款的问题，但是他们的负责人现在说的话却不能作主了，由他的老婆（王XX）全权负责（是私人企业）；6月12日，我们去结款，王 手段解决，因为合同规定，要是中止合同的话，要6个月以后才能结款！资料一切齐全！主要是我们不想通过法律解决，怕激怒她对我们也没有好处，而且她有很多次拖欠合伙人货款 ...
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专业承包单位未在施工现场设立项目管理机构或未派驻项目负责人、技术负责人、质量管理负责人、安全管理负责人等主要管理人员，不履行管理义务，未对该工程的 承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程施工合同的行为无效。人民法院可以根据《民法通则》第一 ...
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将本案再审被申请人实施《拆迁补偿协议》再审申请人拒交承包费为抗辩理由的主要证据，法院认为对本案没有直接的法律关系。将再审申请人拒交承包费为抗辩 ，汉族，1979年9月9日生，林州市临淇供销社秦家岗分销店负责人，住林州市临淇镇秦家岗村191号，办公电话0372-6718513、手机13523322601 ...
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，猖狂之极。迫使企业无法运行直接导致停业。 三：与此同时，更加让人气愤的是市县60多个分部和市内众多分部还有一些客户接到了主要来自13837196992；13523489323 这不得不让人联想起了几年前的河南兵港物流事件，当时也是公司主要人员给客户发信息，引起了极大的群体事件，并且毁了一个公司，上 ...
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