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,并在服务中植入木马病毒,安装密码盗取软件等违法行为{被行政拘留了10日},严重造反公司相关规章制度。根据《劳动合同法》第三十九条第二款(严重违反用人单位的 》(有不良行为,道德败坏,严重影响公司声誉或在公司内造成严重不良影响者;)《辞退员工管理制度》(触犯国家有关法律辞退条件)进行辞退可以得到补偿吗 ...
//www.110.com/ask/question-15888434.html-了解详情
正规直销企业 ,我是在分公司 (辽宁营口鲅鱼圈区)投资的 属于会员制 当时投资27400元 公司制度是 两年回本 也就是说两年27400元 会回本 , 后可以陆续获得少量盈利 。 我又没绑着你 让你干这行 。 挺气人的 律师 我想问 我保存的他这段语聊 在法律上生效吗? 我可不可以去起诉他? 谢谢!...
//www.110.com/ask/question-12738440.html-了解详情
补了我当时扣除的2个月病假工资部分。后来我做了工伤鉴定,鉴定下来是10级。现在公司要给所有的员工发年终奖,但是告诉我说因为我病假请了超过45天,所以这次就不 每年多一天叠加的(公司制度有写到),因为这次工伤休了2个月,所以本来应该7天的,现在变成6天或5天,这样合理吗?以上,有相关法律可以支持我拿到我 ...
//www.110.com/ask/question-10314872.html-了解详情
我在托管房屋公司租了房子,当时不知道托管是不收中介费的,就交了一个月的房租做中介费,现在知道了想要回这笔中介费,有没有能制约托管的法律制度...
//www.110.com/ask/question-9053737.html-了解详情
当人事经理了,要降级降薪,甚至开除。 1、根据法律,三期员工只适用劳动法三十九条,严重违反公司制度或者严重失职,徇私舞弊并给公司造成严重损失的菜能开除,我这种情况能算三十九条吗?(公司制度规定,旷工属于严重违纪情况,要扣罚3倍工资,旷工3天或5次以上属于严重违反规章制度 ...
//www.110.com/ask/question-2416077.html-了解详情
造成的损失应该由单位承担.杭州的公交车都没买保险.只买了交强险.也就是说.公司为了省钱.公交车都是裸奔的.把风险转嫁到司机头上.司机为公家开车.却 路况这么复杂.有时难免会有意外.我觉得现在公司制度不合法,违反了劳动合同法第18条的第7节用人单位的规章制度违反法律.法规的规定.损害劳动者权益的,那我 ...
//www.110.com/ask/question-1262524.html-了解详情
的损失应该由单位承担,杭州的公交车都没买保险,只买了交强险,也就是说,公司为了省钱,公交车都是裸奔的,把风险转嫁到司机头上,司机为公家开车,却 路况这么复杂,有时难免会有意外,我觉得现在公司制度不合法,违反了劳动合同法第18条的第7节用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,那我现在 ...
//www.110.com/ask/question-1262175.html-了解详情
有咨询、调查权。 2) 对乙方违反本合同的行为可依法直接追究乙方的经济、法律责任。 b) 甲方的义务: 1) 有按照合同规定,维护乙方合法权益的义务。 2 (包括经营甲方之产品),而产生的各类法律关系与甲方无关,由乙方承担全部责任。 4) 依照甲方公司管理制度,甲方不允许甲方任何人向乙方以任何形式借款 ...
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本人,05年7月参加工作,公司按月发放住房补贴到个人住房补贴账户,我于11年辞职,工作未满公司要求的15年,要求全额退还住房补贴,请问,这符合法律规定吗,本人未与公司签订任何有关住房补贴退还的协议,只是公司制度有要求未满15年退还公司,但没有组织学习过制度,只是口头 ...
//www.110.com/ask/question-473356.html-了解详情
初始5个点的股权激励。目前在股权推进的过程中,大股东和发起人不按公司财务制度违规用钱,我用公司制度约束就被他说成破坏他项目推进进度。项目推进过程中大股东一直在变卖自己 口 这种形式对我多次辱骂,说所有的问题都是我造成的。已经对我的精神产生极大伤害,近半个月失眠睡不着,身体也非常不适,能否寻求法律帮助?...
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