。 2、本协议一经订立，即具有法律约束力。如乙方合同期限已满、合同期未满时不续签合同，因乙方原因提前解除劳动合同或服务期 协议，乙方失职及严重违反劳动合同或 、本合同未尽事宜，双方可协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。 五、本合同经甲方盖章、乙方签字后生效。 请问我可以解除培训协议么？...
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以劳动合同法第三十八条第三款与用人单位解除劳动合同，是当面交解除劳动合同通知书好，还是特快专递好，当面交怕用人单位说没收到，特快专递是不是只要有人签收就有法律效力啊！就算拒收也是有法律效力的吧？...
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以劳动合同法第三十八条第三款与用人单位解除劳动合同，是当面交解除劳动合同通知书好，还是特快专递好，当面交怕用人单位说没收到，特快专递是不是只要有人签收就有法律效力啊！就算拒收也是有法律效力的吧？...
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律师：您好！请问我们单位在深圳，目前集团有单独制定员工劳动合同范本（同深圳市劳动合同固定范本内容有许多不同），请问劳动合同范本是否一定需要使用地方劳动局出台的范本呢？如果存在用工纠纷单位自行制定的劳动合同范本是否具有法律效力？谢谢！...
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。我于2002年1月进入A公司，后08年1月A公司注销，并让我签了自愿离职单，劳动合同从08年1月和A公司关联公司B公司重新签了劳动合同。今年B A公司公章，其他该公司承担的责任都只字未提。想问一下这份入职说明是否有法律效力证明我的劳动工龄是从02年开始算起的并延续到现在，A公司应承担所有责任。如果无 ...
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。我于2002年1月进入A公司，后08年1月A公司注销，并让我签了自愿离职单，劳动合同从08年1月和A公司关联公司B公司重新签了劳动合同。今年B A公司公章，其他该公司承担的责任都只字未提。想问一下这份入职说明是否有法律效力证明我的劳动工龄是从02年开始算起的并延续到现在，A公司应承担所有责任。如果无 ...
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我是一名国企职工，因劳动争议诉至劳动监察大队。现在单位及劳动监察大队同意鉴定劳动合同，但要求我签定劳动合同的同时写一份保证书，保证签定劳动合同补发工资后，不再要求双倍工资及劳动保险的补偿。这样的保证书有法律效力吗？...
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有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同： 1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作 的，按现行法律法规执行。 （二）甲乙双方另签订补充协议与本合同具同等效力。 （三）本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签 ...
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形式解决，不再另外承担因此而产生的医疗费。 第三条 在合同期内，因乙方原因解除劳动合同，乙方必须支付甲方为其所缴纳的相应保费。 第四条 双方劳动 他 第一条 以下专项协议和规章制度作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。 （一） 保密合同 （二） 同业竞争限制合同 （三） 安全责任书 第二条 本 ...
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他招人，但是主管一直没招人来交接，后来，在主管一直说服并提议我签无固定劳动合同，并说：签定后，若想辞职，你就提前一个月辞职，我招到人，你交接清楚后，你还是可以离职。我想咨询下：无固定劳动合同是一个什么定义？具有什么法律效力吗？签定无固定劳动合同，对劳动者会有什么利还是不利吗？...
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