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姚律师您好:我在京煤集团木城涧煤矿工作,今年6月三十日合同到期。从去年六月到现在住院就三次,请问我合同期满结算还按合同到期前一年平均工资结算吗?谢谢回复。...
//www.110.com/ask/question-7160308.html-了解详情
合同,由于工资远远不达预期,在合同期满后想终止合同,但公司坚持要提前一个月申请,这是否合法?试用期要7天过后才结算工资,这规定合法吗?公司很多方面都不合劳动法 ,请问我该怎么做? 问题补充: 试用是一个月,我入职7天了,还没签合同,这需要提前3天通知吗?26天制208小时后才算加班,加班是8.5元/ ...
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合同,有效期是一年,如果合同期满前一个月双方没异议,合同期顺延,一直到2016年,还是那个合同。最近老板要调理工厂,三个月不发工资说没钱,天天找他, 拿工资,也就是现在没承包,我们当时也忘记了合同,现在想知道他们老板算不算违约,和同书上说明甲方不按时结算,可按 每天百分之五向甲方索要滞纳金,未经双方 ...
//www.110.com/ask/question-8944563.html-了解详情
年2月5号,工价为14元,平时按十块钱一小时计算,合同期满,一次性补满差价,工资现结,合同没给我们,有几个跟我一起进来的员工,在昨天因为预支钱财不到,而辞工,派遣公司那边说因为他们没做满合同期,只能按照十块钱结算,还得等到下个月的发工资那天才有,我就是想问问,这算不算是属于违反了合同,还有就是我们 ...
//www.110.com/ask/question-3156001.html-了解详情
年2月5号,工价为14元,平时按十块钱一小时计算,合同期满,一次性补满差价,工资现结,合同没给我们,有几个跟我一起进来的员工,在昨天因为预支钱财不到,而辞工,派遣公司那边说因为他们没做满合同期,只能按照十块钱结算,还得等到下个月的发工资那天才有,我就是想问问,这算不算是属于违反了合同,还有就是我们 ...
//www.110.com/ask/question-3155742.html-了解详情
但依照劳动合同,公司还要继续补发这位员工五百多块钱,直到合同期满为止。但是公司却从我们的提成工资中抽取共500多块钱给那位生病的员工,我们真是冤枉啊。 ? 还有,最近我们柜台有一位员工辞职,公司要给这位员工结算以前所累计的加班费,公司又从我们的提成工资中抽取几百块 ,给辞职的员工发放加班费,为什么钱都 ...
//www.110.com/ask/question-473791.html-了解详情
但依照劳动合同,公司还要继续补发这位员工五百多块钱,直到合同期满为止。但是公司却从我们的提成工资中抽取共500多块钱给那位生病的员工,我们真是冤枉啊。 ? 还有,最近我们柜台有一位员工辞职,公司要给这位员工结算以前所累计的加班费,公司又从我们的提成工资中抽取几百块 ,给辞职的员工发放加班费,为什么钱都 ...
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/月×聘用合同未到期月份数+入职培训费用人民币2000元,培训费自试用期结束后逐月从工资中扣除(合同期满并不再续约的,该培训费用在乙方办妥离职手续后无息返还) 根据劳动 。是这样的吗?? 现在公司压着我9月跟10月的工资不发给我,说要等离职手续办完了再结算,而且地区经理明确的说会要扣我的违约金,但是我 ...
//www.110.com/ask/question-270642.html-了解详情
学徒工合同 甲方聘用乙方到本店工作,经双方协商同意自愿订立本协议。 1、本协议自 日期为学徒期,甲方可根据乙方实际情况决定学徒期时间。 2、乙方 乙方一个月工资,乙方学徒期满后一年内提出辞职,所扣工资不予退还。 5、乙方必须遵守甲方相关规定,在本协议期间如因乙方错误被甲方开除的工资结算时 所扣押工资 ...
//www.110.com/ask/question-16044044.html-了解详情
干活,但没有签订合同,2016年与B公司签订合同继续给A 公司干活,2017年与B 公司与A公司合同期满,但我与B公司合同期未满,C公司接手B公司与A公司的事情,现在B 公司一直未发放我的工资,说A公司没有给B 公司结算,所以不能给我工资。而C 公司也不与 ...
//www.110.com/ask/question-11044275.html-了解详情
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