在上班，为什么算我旷工啊，我去了问他他也不给我安排别的活～我该怎么办呢？人事部也不找我？也不通知我辞职。我在最后一次合同书上看到约定事项里写道：甲方 叫我们签字！现在的情况我用写离职报告吗？还有co2补焊属于特殊工种吗？我干了快五年了，我有算我旷工的录音，如果去仲裁我需要提供证明我身体受影响的证据吗？ ...
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从那天晚上就不用上班，我没有同意也没有办理离职手续，给我的是离职申请表，我没有写也没有签名，那天就没有去上班了，行政经理答应一个星期把辞职证明寄到我家，叫我在家 算是离职员工，因为通知您不要来上班了。这样能算辞退吗，公司没有书面通知，只是嘴上说一下，如果仲裁起来，公司可以不承认的啊，反说我旷工怎么办呢...
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承认，说我没有和交接的人一起清点，还说在我管理期间遗失了档案，需要我赔偿）为由不给我开离职证明，现在我想考博，想转出人事档案和党组织关系都需要离职证明，不知道怎么办？如果交接的人不签字说遗失了授信档案我需要赔偿吗，我是试用期辞职，从领导同意我的辞职信已超过三天，期间工作交接4天 ...
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他妈妈说：你挺个大肚子说是我儿子的娃娃就是吗？他也不承认了还说我刚辞职把我卡给他先弄点钱花花，不给就弄死我！由于他那是乡下，后面他又几经让我 了又叫我滚时真的在2013年3月13日买先回厦门的票！考虑到孩子生下来没爹怎么办？于是联系自己老家之前追过我的现在老公，他说愿意接受我的一切，所以我坚强回家见到 ...
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是这样的：我今年6月与公司签订劳动合同，七月底我提出辞职，公司也同意，做完八月份后公司说会给我办理离职手续，我八月份工资说九月中旬给，现在十月份了， 了。因为这个公司不大不很正规，我怕他们什么都没给我办，只是口头答应，到时我若去别的省份工作要解除劳动合同证明的话，回来又很麻烦。那我该怎么办呢？（工资、 ...
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到期，至今单位未续签。而且在2009年2月份因为岗位变动，单位的人力资源部门误以为我已经离职，把我的三金停交了5个月，后来在我的要求下，单位把这5个 书面辞职申请？这种情况我可以要求单位补偿吗？如果可以应该在办理完辞职前提出吗？如果单位不同意，我应该怎么办才能维护自己的权益？非常期待得到您的帮助谢谢。...
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被开除后公司不发放工资怎么办 事情是这样的 我有一个朋友在一家酒店做中层管理 15号发工资后因一时糊涂 偷拿了别人的工资 第二天人家发现少了钱 就在公司 这两个字没有说）然后我朋友跟他说让我来帮忙办离职手续 他同意了 因服装押金条丢失 让他给证明 他也同意了 当时我朋友没问他工资的事 当后面我朋友写了 ...
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，也就是１月２３日提出了辞职，其公司张姓经理同意，再上一星期班就可以离职，然而却于１月２５日（周日）晚，让公司一位徐姓下属给我电话，通知我‘让我不用 不会给我。’虽然不是有钱人，对于试用期的几百钱工资，也不是很在乎，人家公司要耍横的，你个人又能怎么办。但总觉得这在北京的日企，都这么强横，无视法律法规， ...
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工作2个月的时候提交转正申请，结果被驳回了说是公司内部改革问题目前我这个职位已经不需要了要裁掉逼我离职，我该怎么办？如果申请补偿怎么补偿法，我给的工资是 上面工资是1550.我现在补同意离职本人又没有犯错，又没有违法公司的规定没有理由因为公司改革问题或者不出具不符合录用条件的证明给我的情况下逼我辞职。...
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个要么不接要么挂断，后来烦了，同意了我好友申请，又跟我说我当时算擅自离职要扣我工资什么的，具体多少也不说，就让我自己算，我叫他给我标准也不回，感觉就是在敷衍我，想拒付工资，我和他没有任何劳动协议合同，但我有证据证明我确实给他工作了，我现在该怎么办...
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