你好。入职时公司与我签订了为期两个月的岗前培训协议。这份协议公司告诉我是试用期合同，转正后签为期两年的劳动合同与缴纳社保。现在已经超过协议上约定的时间快两个月了。期间一直支付的我试用期工资且未缴纳社保。期间找公司谈过签转正合同。公司以我能力为由无法确定转正工资为理由口头加长 ...
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你好。入职时公司与我签订了为期两个月的岗前培训协议。这份协议公司告诉我是试用期合同，转正后签为期两年的劳动合同与缴纳社保。现在已经超过协议上约定的时间快两个月了。期间一直支付的我试用期工资且未缴纳社保。期间找公司谈过签转正合同。公司以我能力为由无法确定转正工资为理由口头加长 ...
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你好。入职时公司与我签订了为期两个月的岗前培训协议。这份协议公司告诉我是试用期合同，转正后签为期两年的劳动合同与缴纳社保。现在已经超过协议上约定的时间快两个月了。期间一直支付的我试用期工资且未缴纳社保。期间找公司谈过签转正合同。公司以我能力为由无法确定转正工资为理由口头加长 ...
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我想咨询：上岗前培训过，签了合同，现因加班的工资纠纷申请离职，是否需要支付违约金...
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你好，我想咨询：上岗前培训过，签了合同，因工资纠纷申请离职，是否需要支付违约金...
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面试上公司后，岗前培训7天 考试如果没通过 是不是可以不给那七天的工资 那我不是没过 还百搭了那么多钱...
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你好，我最近应聘一个互联网公司，但是他们说要有两个月的岗前培训，而且这些培训费要从工资里面扣出，从第七个月开始扣每个月1800要扣12个月，我想问下这种从工资里面扣钱的行为合理吗？...
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您好，我在一家公司上班，离职时公司要扣除岗前培训的工资，这合理吗？...
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我在一家IT公司做程序员，刚进公司说要岗前培训10天，结果说我不合格，让我走。工资也没有给我钱。请问公司该不该发工资？谢谢...
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