提交转院审批表，但是单位和保险公司之间都不愿意盖章说要出具上级医院的诊断证明，在得知我在未打针用药的情形下，于11月4日未经我同意强行办理出院手续。出院后公司又要求我出具县级医院的工伤休假证明，不然就停发工资并作矿工处理，医院出具的诊断证明是进一步上级医院治疗，没有休假证明。我工伤未 ...
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提交转院审批表，但是单位和保险公司之间都不愿意盖章说要出具上级医院的诊断证明，在得知我在未打针用药的情形下，于11月4日未经我同意强行办理出院手续。出院后公司又要求我出具县级医院的工伤休假证明，不然就停发工资并作矿工处理，医院出具的诊断证明是进一步上级医院治疗，没有休假证明。我工伤未 ...
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提交转院审批表，但是单位和保险公司之间都不愿意盖章说要出具上级医院的诊断证明，在得知我在未打针用药的情形下，于11月4日未经我同意强行办理出院手续。出院后公司又要求我出具县级医院的工伤休假证明，不然就停发工资并作矿工处理，医院出具的诊断证明是进一步上级医院治疗，没有休假证明。我工伤未 ...
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您好我想询问一下工伤和交通事故的问题。我出了交通事故对方车主全责误工费和医疗费等都有保险公司赔付。我想问一下单位算我工伤但是说在我工伤休假期间如果保险公司赔付我误工费了我的单位就不赔付工资了我了。我想问一下如果单位算我工伤的话单位的工资和保险公司的误工费 ...
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八岁，工伤出事前十二月的平均工资为（有一个月休假没有上班）4700；公司也没有给我缴纳社保，我这种情况能赔偿多少？出院养伤期间的工资差额可以要求公司给补吗？如不给补该怎么维权？...
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争议，适用本法： （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议 被申请人与申请人已订立无固定期限劳动合同。 二、被申请人应支付申请人每月二倍的工资。劳动合同法自2008年1月1日起实施，此时申请人已经工作将近8年 ...
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年二月十七日，不幸发生摩托车祸，休假十个月进行治疗。我与单位签订的劳动合同中，合同中工资为基本工资和绩效工资两部分，患病或非工伤，其医疗待遇及福利待遇， 草案 》第十六条这规定，第十七条规定，向单位提出补发我6个月内工资和四个月生活救济费。单位以《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案 》不适合新 ...
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，其它啥也没有，当时也未做劳动能力鉴定。伤后工作期间，脚一直疼痛，到2011年5月再次申请休假治疗，经鉴定是距骨关节病，由骨折引起。厂里的说法是， 病假工资，第二次治疗两年一分钱没有，请问厂里是否应给工伤工资？给多少？四、自己主动辞职和厂里找借口辞退赔偿的标准一样吗？我第二次在济南一家骨科医院治疗的， ...
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薪期6个月，2014年4月回原单位上班至10月第二次手术，期间因岗位调动工资水平较工伤发生前有大幅下降，二次手术后医嘱休假3个月。请问这3个月算不算停工留薪期，工资应该怎么计算？是按2013年工伤前的平均工资计算，还是按2014年4至10月的平均工资计算？求解 ...
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你好！因上班时左手食指被宰导致伤到了骨头，已休假4个月，医生开3个月的工伤，公司也只认3个月的工伤，给开了3个月的工资。伤也好的差不多，骨头少了点是事实。这种情况我可以找公司赔偿吗？...
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