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。在此,有几个问题想咨询律师,请帮忙解惑,不胜感激: 1.请问工伤7级鉴定标准是什么?如果单凭智商,谁都可以装傻。 2.对于第二次工伤鉴定 或者第二级鉴定机构提起诉讼是否可行?这样会对我们后期出现工伤员工鉴定是否会有影响。 4.公司是否可以推翻工伤鉴定结果,提起诉讼,因其并非是上下班必经之路导致 ...
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,其中一只灯泡爆裂,玻璃碎片迸入右眼受伤。本人于2010年10月10日从****公司收到因本次工伤所给予所有补偿,共计人民币17900.27元,本人承诺因本次工伤所 打车、公交)由谁承担? 三:我23岁。在厂工作2年,月薪1100,要是我自己提出解除劳动合同,按照南京工伤九级伤残赔偿标准能陪多少钱?...
//www.110.com/ask/question-226781.html-了解详情
我能否可以按人身损害直接起诉公司,还是说我只能按工伤事故走仲裁?因为我听说工伤赔付标准比较低,并且工伤赔付流程比较长,而我现在急需要钱治病。 2、公司 公司么? 希望好心律师能就我这个案子帮我出些注意,怎样才能能拿到尽可能多补偿?我出生在农村,父母都是农民,家里实在是承受不起了,谢谢各位好心人! ...
//www.110.com/ask/question-28650.html-了解详情
,同时11年,社保部门给予了工伤补偿(应该是一次性伤残补助金)。 现在我与单位劳动合同将要到期,若不再续签,结束工伤保险关系,请问下新乡市九级工伤一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金具体标准,大概有多少,分别由谁赔偿。非常感谢!...
//www.110.com/ask/question-1509486.html-了解详情
考勤卡,声称我经常迟到早退,不受企业行政部门约束,并提供员工证言证明我非常不称职。 三现状:2011年7月20日裁决书送达企业,8月8日本人去申请 作出之日起发生法律效力: (一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额争议; (二)因执行国家劳动标准 ...
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1986年因交通事故负伤,1994年底与单位解除劳动合同关系,2009年底鉴定为10级工伤.单位按我1992年工资标准[380元/月]给予补偿:1.一次性伤残补助金384*6=2304元;工伤就业补助金384*6=2304元.其它无补偿.请问:1.还有哪些补偿?2.应按什么基数计算我补偿费?...
//www.110.com/ask/question-260496.html-了解详情
06年8月时在因公出差途中遭遇车祸,造成左手拇指末节粉碎性骨折,车祸责任是机动车与我各负责50%责任。伤愈后经鉴定为九级伤残,公司办理了工伤赔偿 从这个公司离职,可否要求公司对我做出经济补偿。如果可以,有没有赔偿标准。谢谢!公司办理了工伤赔偿是指工伤保险做出医疗费用和一次性伤残补助金。这部分钱都是 ...
//www.110.com/ask/question-147662.html-了解详情
另一国有企业管理,请问现在我辞职能向现在接管企业申请工伤理赔和辞职补偿吗, 《贵州省实施〈工伤保险条例〉办法》已经2004年6月30日省 单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金之和标准为:以统筹地区上年度职工月平均工资为 ...
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社保赔偿一个标准?对这些不懂,可否抽空解答一下?谢谢了!我是在东莞塘厦一家小电子厂上班,2016年9月2日上班时发生事故,已经认定工伤每月工资待遇?又或者只是社保局补偿基数(今天社保局赔偿是2408元/月,我每个月交社保费用是217元)?我每个月工资5130=基本工资5000+年薪奖100 ...
//www.110.com/ask/question-11751496.html-了解详情
工伤后进行劳动能力鉴定为八级,社保局给一次性伤残补助金是19932元,因住院费用发票由厂方拿去作另一份保险理赔去了,住院生活补贴没有结算,请问按照东莞工伤赔偿标准这19932元够八级伤残补偿标准吗?本人工伤前月工资有七千多元,而工伤休养期间厂方只给1350元市最低工资。 ...
//www.110.com/ask/question-6304407.html-了解详情
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