同意雇佣乙方从事工作岗位工作。工作800元一月。甲方在支付的劳动报酬中含有关保险，乙方应承担规定的份额；同时含有节假日及加班补住。 三四五都是怎样 ，双方约定的其它事项 1，本人乙方单位、自己已参加各种社会保险，并缴纳有关费用，不需要甲方缴纳及承担责任。2 工伤参照当地有关规定执行。3甲方支付的劳动 ...
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同意雇佣乙方从事工作岗位工作。工作800元一月。甲方在支付的劳动报酬中含有关保险，乙方应承担规定的份额；同时含有节假日及加班补住。 三四五都是怎样 ，双方约定的其它事项 1，本人乙方单位、自己已参加各种社会保险，并缴纳有关费用，不需要甲方缴纳及承担责任。2 工伤参照当地有关规定执行。3甲方支付的劳动 ...
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痊愈一人担当三个多人的工作反而无理由强制调离，也就是违反劳动法和工伤保险条例。为啥因公患病[抑郁症]？答：因为优秀90-4月派往天津学习 函授一年结业；防止重大大事故；88年以信息论.系统论,控制论写枢纽运输管理论文参加研讨等等。其间97年底强制调离单位的行为旧病复发治疗-住院-自杀-同济ICU抢救5 ...
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本人原在承德市石油机械厂一名工人在转制前已不能参加正常工作劳动。现属湖北省江钻管。2001年转制后一直在家下岗待业至今。不能参加劳动。每年还要交养老保险、医疗保险费。生活困难。问这种情况怎么办？单位不在本地找谁办理？...
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我弟弟在2011年10月乘车发生交通事故死亡，肇事司机全责且已参加单位工伤保险，请问此清况是否应该同时获得工伤死亡赔偿和交通事故赔偿？谢谢！...
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我在浙江绍兴，厂里有一个职工，操作时不小心，有两根手指断了，在医院治疗，两天已用去5万多费用，有公司垫付。不过参加了工伤保险。请问该怎么去申请保险，最多可以赔偿多少？...
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商量后递交的辞职信，分公司经理和人事部经理都已签字。现在在办离职手续的时候人事部要求我按照合同条款缴纳1万元违约金，之前我并没有参加过公司的任何培训。但合同之前有 是还应该付给我竞业限制补偿金。 此外工作的期间公司只给上了养老、失业和工伤保险，没有医疗保险，这个在合同中有清楚表示，这个情况合不合法啊？...
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同意。 五、社会保险和福利待遇 （一）甲乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。 （二）乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省 医疗期待遇。 （三）乙方患职业病、因工负伤的，甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。 （四）甲方为乙方提供以下福利待遇 。 ...
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时，被焊接的铁具弹起撞击，造成嘴唇上部受伤，缝合8针，胸部骨头有裂缝，已住院恢复差不多，头部造成脑积液，一个月后脑出血，医院鉴定为硬膜下脑出血， 在治疗很长一段时间后再复发。事故之前，亲戚和单位还没签订劳动合同，也没有参加保险，现在单位支付了住院期间的治疗费，想了解出院时如果和单位协商解决，具体的赔偿 ...
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为苗某盖一栋平房；期间在即将交工之际，模板忽然坠落，在模板上正在作业的5名民工从模板上坠落，导致其中两人受重伤，需要手术；而其余三人轻微擦伤。已知所有人员未入保险，只参加了农村合作医疗，请问这期间所涉及的医疗赔款应当由哪方承担主要责任，医疗赔款的比例应当如何协调 ...
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