我母亲是一名协警，派出所民事调解员，没有签用工合同，每月工资1500左右，12年12月中，因为自己身体不适在人民医院预约就诊，13年1月初预约专项检查 被所长恶言相向，今天得到通知说不用再去上班了。我们应该怎么办？我母亲是已经病退的“再就业”人员，年龄没有超过50周岁，还可以申请劳动仲裁吗？如何维权？...
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我朋友和他媳妇在一家养鸡场打工，厂子已经拖欠他们4万块钱了，一直要，厂子一直往后拖，没有用工合同。另外加入厂子黄了，又怎么办？...
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我是在一个个体户那做空调安装的工作。没有用工合同。他是在一家空调售后网点包出来的安装活。2012年8月在安装时没及安全带从2楼摔下，造成腰槯损伤。10天出院了。已经从事别的工作2个月了。这个能申请工伤陪赏吗？...
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用工单位与劳动服务公司之间有没有用工派遣合同和协议我不知道，但我没有和劳动服务公司签合同更没交保险，用工单位也没签合同没交保险，现在发生工伤， 的合同和协议这样工伤赔偿责任就不明确，我要是起诉劳动服务公司我什么证据都没有，仅仅用工单位提供的与劳动服务公司有关的工资表可以作为我起诉劳动服务公司的证据吗 ...
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续约与否现在还不确定，并要求劳务派遣公司在9月28日之前让我们把所有手续办好。我们并没有签合同，并要求把津贴、加班费和经济补偿金都写进合同，他们 ，但是市工资最低标准是1300元/月，县工资最低标准为1060元/月，我们签的用工单位位置是上饶市，但是工作地点是各个县，大多离县城较远。加班费所定制的工资 ...
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及用工单位协商一致并报工会同意后，原甲Z双方签订的劳动合同(聘用协议)期限顺延到2018年6月30日，原合同约定的权利与义务(相关条款)不变，本协议一式两份，甲 份，双方盖章签字生效，这份协议对我有何作用，这份协议是用工单位借用甲方的名义让我签字，因为用工单位与我的甲方没有续签合同，谢谢律师能给我解答...
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四年半之前，我与用工单位签订两年用工合同，合同期满后用工单位就再没有和我续签用工合同，双方合作良好，今天我与用工单位提出要续签劳动合同，用工方告诉我 不再与我续签合同，并将我辞退，不用再来上班。其他什么也没有说。请问要维护我的合法权益，我该怎么办？每月单位都从工资里扣除相应的保险，医疗保险一直在用。 ...
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.26号试用工合同到期，老板没有找我续签，我也因为身体和专业问题，不打算继续做下去了，5.2号正式提出辞职，按照试用工合同要求是提前一个月提出离职申请，甲方要 她当面协商时发现她已经在面试招人了，还对我提出要按公司规定走，说书面的合同是到期了，但没续签是还有对我的考察期，现在我先提出离职，是我毁约在先 ...
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本人是用工单位招工来到用工单位，一直没有签订合同，近期后来用工单位指派一家劳务派遣公司与我签了劳务合同，期间用工单位明年将要建筑改造，涉及停业，是否和这些有关系？...
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2014.07.03 出了个通知【为了规范人员用工关系.请没有签订劳动关系的员工，在个人自愿的原则上，务必赶本周签订劳务用工合同。逾期不签视为自动放弃，请自 市人力资源公司解除了劳动关系与邮政速递物流公司指定的锦泰物业公司签订了劳动合同。到邮政速递物流公司上班.请问我还有什么渠道能讨回在邮政公司15年 ...
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