律师您好！我们公司之前忙的时候招了不少人，现在业务不忙了，感觉老板想要变相逼我们辞职！先是取消年终奖，取消工龄工资，现在公务车违章被扣分了，又 ，每月汇总一次报公司综合部备查，做为出勤和年终考评依据。 六、 员工弄虚作假，骗取病假的，按旷工处理；屡犯的，予以劝退处理。 七、 员工因个人事务需要请假的， ...
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我因刚做手术不能上班，请病假领导说批不了，让我主动辞职...
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的事假，事假到期后我还需要再接着请，但是领导说不能再批给我事假了，要么来上班，要么写辞职报告！可能是我种种压力过大身体也感到不适，我就请示领导能否请给我病假，他说可以，于是我就去单位指定的医院拍了片子，颈椎不好，（原来三年前就住院治疗过）压迫我左边肩膀和手臂 ...
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。现在她上班上不下去，身体受不了，所以要请病假回来休息，医院也建议回家保胎修养。她们公司现在就一直向劝她自己辞职，病假条送到人事也没人批，要么人事主管 没办法上班，医院每次只能开半个月的假条，请问怎么办。她们公司请假要通过邮件和医院病假原件。邮件我回来可以发，但是假条她没办法每半个月就跑一趟外地送过去 ...
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请假去社康中心看了病。随后打电话给公司请假，公司领导态度非常恶劣的对我说，批你三天假，三天之后不回去上班即算自动离职处理。直逼我叫我自己辞职。并且说叫我押金 从来没有15号发过工资。 2.公司要求我在请假条上写明十天后不能上班即自己辞职合理吗？ 3.我总共请了13天的病假，这13天应该怎样算工资给我？...
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已经快三个月了 但是因为腰间盘突出 不能工作 6月14日交了辞职报告 但是公司就说21天才能批下来 那么剩下来的这些天 他又不批我请病假 要么让我去上班 要么就给我报旷工 当时我的病例报告都带过去了 我这个情况该怎么办 我剩下的这几天不想去了 等到批下来 直接 ...
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的宝宝，产假休到2011年11月19日。之后我交了2个月的2甲医院假条，公司不批，理由是要求3甲医院的。我想算了，不行就先离职吧。公司在12月份才把 多月的病假工资也没给。（我让公司打了一张病假工资的欠条给我）。请问我应该缴纳12月份的保险吗？（我辞职报告是在2012年1月19日递交的，公司当时要求我 ...
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我于10月30日开始请病假，病假批到11月11日，医院开的病假是11月15日，因临时回家，最后没有回去上班。内容如下： 第一：已经口头上延假， 同意 第二：我也口头上让他们招人，以免耽误工作，他们也同意 第三：我要回去交接，不让我回去交接。在请假前我已经交接完，只是没有书面形式，都是口头。 第四：我有 ...
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做个人计件有2000多，主管保底1500，由于工作不适应。辞职单位领导不批。每次赶货请假病假事假很难批假。到劳动部门投诉写辞职报告寄过去了，一个月过后了。现在按计件工资 吃饭也扣钱。到劳动局说：“工资乱算、食堂有吃饭没吃也扣钱。劳动局说：”不是用嘴巴说的，有签合同吗？在说连工资都没有了！我是2月17号 ...
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催促我老婆要赶紧去上班，不能耽误公司的工作，住院一个星期后，我老第3次出院了，这次，我跟老婆讲，你可以拿住院证明请一个星期的病假，老婆也这么做了， ），在住院期间，公司领导连一个问候的电话都没有，出院后，直接向公司领导递交了辞职报告，这次，公司领导都很高兴的签字了，并口头上办理了离职手续，但是我老婆并 ...
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