用人单位从她入职以来一直未曾为她购买社会保险。（从未购买社保是否属于劳动争议？可不可以向法院提起诉讼？） 大概一年前，厂里的工人集体向劳动局寻求救济，后来跟老板 的社保费？ 我家里人现在到了退休年龄，用人单位说不能继续聘用她。如果劳动关系解除了，还能要求用人单位补办吗？另外劳动局说自退休年龄起两年， ...
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随公司一起搬到一个新地方，请问各位高人：原公司的劳动合同也过期了，到新地方的这家公司快一年了，当时承诺买社会保险也没有买，现在又规定星期天加班算1比1，平时加班不给加班费。如果本人提出不做了，可以要回加班费吗？可以要求补偿社会保险。我是在该公司工程师一职。要规定5千每月。每日8小时。26天制。可是 ...
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规定的福利待遇和社会保险。 第五条 工作纪律、奖励和惩处 1、乙方应遵守国家的法律、法规。 2、乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的 第八条 其它事项 1、公司规章制度乙方已看过熟知。签名： 2、在履行合同中如发生争议，双方友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权提请余姚市劳动 ...
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我在四川，我想咨询一下有关劳动争议的案子，我是四川一名供销社大集体职工，我自1977年参加工作以来，所在单位从未给我购买过社会保险。就此我去上级主管单位咨询，得到的回复是从1982年起，各基层大集体职工都单独划出来组成独立核算，自负盈亏的经济实体，进行独立 ...
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用人单位未能缴纳对员工保障的费用是否属于劳动争议范围？ 问题1：从2007年5月入职到2011年4月公司无故开除，未缴纳过住房公积金，仲裁不受理可以 吗？ 问题2：从2007年5月入职到2011年4月公司无故开除，未缴纳过社会保险：养老，医疗，工伤，生育，医疗保险，未缴纳保险但由于自己一直在此期间缴纳 ...
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四条工作时间和休息休假，第六条社会保险和福利待遇，第八条劳动合同变更、解除、终止的条件，第九条违反劳动合同的责任。以上根据合同甲方未按劳动合同 2150元（斜调工作岗位延误7天，从2010年3月至2011年3月因劳动纠纷多次请假误工费1800元。）4、未提前三十日通知劳动者额外支付一个月工资1600元 ...
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也是三个人合伙，但变更了一个合伙人），2010年8月我又被调就、新注册的这家公司，但公司要求我在原来那家公司写了辞职书，在新公司重新填写入职资料 年2月我就以公司不依法为本人交纳社保为求，要求解除劳动合同，并要求：1、要求被申请人支付社会保险：（2005年1月1日-2011年2月15日）5000元/月 ...
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2004年到2007年止，但没缴纳社会保险，我是2011年10月份与单位终止合同，现在也走仲裁诉送啦，仲裁会支持，单位补缴我的会社保险吗我2004年与单位签了一份合同为3年制，2004年到2007年止，但没缴纳社会保险，我是2011年10月份与单位终止合同，现在也走仲裁诉送啦，仲裁会支持， ...
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11月入厂至今未辞职，公司要求劳动合同一年一签，劳动合同有企业保存，劳动合同中有明确条款：甲方应按照国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方 保险费用个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中带扣代缴。公司只给交了08、09年的养老保险，企业没有履行合同，我该怎么办？走法律程序需要什么证据？劳动合同都 ...
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养老、医疗、工伤、失业、保险费、利息及其滞纳金。(其中应有申请人承担的部分，亦按社会保险经办机构核定的数额，由申请人承担） 若不服第1项裁决，双方当事人可自 起诉。被申请人有证据证明本裁决有违反《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定情形之一的，可自收到本裁决书之日起30日内向中级人民法院 ...
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