离职的，在这之前都是有在上班的，在12月份有告知上级需要离职被需要提前一个月为由驳回，工资发放日期是每个月25号，这个月发上个月的工资，自行离职没有走公司程序的话，未经过公司批准，当月没有工资发放的，公司档案上没有登记离职也没有走流程，每天都是按照旷工的，用人单位以这种理由扣了我一个月的工资 ...
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如果劳务合同中有写到需要提前一个月打离职报告才可以离职，但是我并没有提前一个月打申请就离职了我需要赔付违约金吗...
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如果劳务合同中有写到需要提前一个月打离职报告才可以离职，但是我并没有提前一个月打申请就离职了我需要赔付违约金吗...
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这个工作是需要提前一个月打离职申请的，我是五月6号跟领导说的 您好 我这个工作是需要提前一个月打离职申请的，我是五月6号跟领导说的，算是五月7号提交的申请，我们领导给我批的是6月10号离职，我想知道如果我把这个月干完了 6月1号就走，会不会对我这个月的工资产生影响？如果有影响 ...
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现在就想离职，离职的合同上写有需要离职得提前一个月打报告。可是合同上也没有写明不提前一个月打离职报告会有什么后果。想咨询一下怎么能快速离职。...
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我们公司是需要提前一个月提交离职申请，今年一月二十七就过年，我十二月份提前一个月交离职申请，这种我能拿到年终奖吗...
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今天提出辞职公司人事称要提前一个月申请离职，因为社保停缴需要提前一个月， 下个月社保国家会自动扣款1000，要走的话 这个1000肯定扣你头上的。我面试的时候告知的是没有转正就提前3天就可以了然后我就问他什么时候转正的我本人怎么不知道。人事称有一个月业绩到了公司的 ...
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和企业签订就业见习协议，见习期未满月协议上未注明离职需要提前多书面协议，也没有当面书面或者口头告诉我离职需要提前一个月呈书面材料，现在我要离职了才告诉我需要提前一个月交书面材料...
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你好，我在试用期提出离职，当时告知需要提前一个月，所以离职申请日期上写的是一个月之后。但是现在我知道了提前三天提出就可以，此时我已经过了试用期了，能直接走吗？还是得按照我写的申请那个日期才能离职？...
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你好，我在试用期提出离职，当时告知需要提前一个月，所以离职申请日期上写的是一个月之后。但是现在我知道了提前三天提出就可以，此时我已经过了试用期了，能直接走吗？还是得按照我写的申请那个日期才能离职？...
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