得一门面，签订了三年合同，月租金6000元，现由于突发变故需要转让，但房东要求接手人重新签订月租金8000元的合同，并且不退还押金（三年后也不退），请问是否可以采用商业合作的方式解决此问题，比如我们聘任店长，全权负责商铺经营事宜，只需按月支付我们6000元（ ...
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签劳动合同一年，合同到期是九月三十日，在这之前辞职是不是要赔违约金？赔多少？因为合同上有这样一句话。。。甲乙任何一方不得无故终止聘任合同。任何一方违约都必须向另一方缴纳违约金（6000元1000元）...
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年7月招聘我作为大连**冶金装备公司的常务副总，当时和大连**冶金装备公司签订了一份聘任合同，但当时呢我的所有关系没有在大连**，而是落在了另一个子公司的名下由于**国阳涂装设备有限公司签订了标准的劳动合同，但事实是在为大连**服务，现在由于董事长关系不好，与2014年8月29日， ...
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做完，公司以现在公司没有项目给你们做就突然外派我去别的公司工作，可合同里有一条写了（甲方根据工作需求及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。）这是不是证明了甲方有权利把我外派到别的公司工作啊？...
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是一名在编公办教师，去年由学校和汉办组织出国教授汉语一年，学校要求我签个合同，要求回来之后在学校继续工作6年，每年违约金4万。但是我一年的工资也就 了基本工资，主要工资由国外的学校承担的。同时，现在学校实行聘用制，要求我们签订三年的聘任合同，每年也是违约金4万，如果我没有待满三年，是不是也要赔付违约金 ...
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商场装修还未完工，我们根本没看到实体，但因店铺紧张，所以大家都抢着签了合同，签时曾给我们承诺种种设施，规定多么正规，多么完善，可开张时并没有实现 损失的，乙方应当赔偿 二，双方的权益和义务，甲方在商场配置安全监控，检查设施，聘任保安人员巡视，站岗。不构成守卫商场内的人员，财物安全责任的承担或保证，该 ...
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2015年签订了事业单位聘用合同，规定服务期限5年，中途辞职的话，违约金1年1万，后来2017年教改聘任制，又签了一份聘任合同，规定违约金一年2万，那么请问，我现在距离五年服务期限还差一年，但我想要辞职，到底是赔偿2万还是1万？...
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就是辞职了，合约上的时间是9月30日，可是合同上有这样一句话。。。甲乙任何一方不得无故终止聘任合同，任何一方违约都必须向另一方缴纳违约金（6000元1000元）。。。但是金额每个金额前面都有一个小的正方形框，没有打钩，也没有明确赔多少！那这种情况要不要赔？赔多少？...
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聘方和受聘方于2012年4月1日签订了3年100万元的聘金合同。合同约定每月15日发放25000元的工资，每年底结清总聘金的1/3； ...
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我在2011年7月在江门新会一所私立学校工作。聘任合同是2011年7月31日到期。我在7月之前怀孕了。合同到期后单位不再和我续约并辞退我。理由是说我旷工。我在2011年2月初怀孕住院安胎（有流产先兆出血）。当时电话请假。领导 ...
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