当初面试的时候,他承诺给我,试用期2000,正式3000.试用期1-3个月.等我第四个月正式了,还是给我开2000.他不承认当初说给我3000的事.我们当初就签过入职申请书和保密协议.我现在就想走,我能不能利马得到他们压扣我的一个月工资钱?...
//www.110.com/ask/question-2670166.html-了解详情
没有签订劳动合同，就签过一份保密协议，试用期说是3个月，我现在最多做了一个半月，想要离职，但是公司要求必须招到一个人来接替我的人才可以走，公司这样做合理吗？...
//www.110.com/ask/question-2529680.html-了解详情
出院，医院出具证明全休2周，于是前后我老婆请假了5周，她还在试用期，签了合同和保密协议，第六周，她部门老大说病假最多可以请三个星期，事假也是 ，但是没有到公司办任何手续，没签名。（打电话给她老大，那边说已经帮我们办理了离职手续） 今天跟做人事的朋友了解到可以一直请假到生产后？并享受最低待遇和产假、保险 ...
//www.110.com/ask/question-1146309.html-了解详情
在一家公司做财务出纳还未满试用期，入职时签了保密协议，提供了担保人身份证复印件，无犯罪记录证明，体检报告（未报销）等等，离职时提供的这些公司是否应该退还给员工？ 之前有位同事辞职，公司拒绝把这些归还给员工，并且把员工赶走，这是否合法？...
//www.110.com/ask/question-2727854.html-了解详情
没有签合同，但签了保密协议。 前两天和领导说要辞职，领导不同意，说最迟一个月，等招到交接我的人，我才可以走。但我昨天面试了一家公司，那边说愿意等我一个星期。 1.我可以对原公司的工作不交接直接离开吗？（财务工作） 2.离职工资公司说要等到下个月才可以给我，请问在没有签合同的情况下，可以要求公司在我 ...
//www.110.com/ask/question-1972426.html-了解详情
因为公司制定了一些非人道的处罚措施，所以准备尽快辞职。试用期也没过，没有签订劳动合同，想辞职公司不给走，说什么时候招到人才让走。我准备15号直接发了工资就自动离职，但是公司还欠我半个月的工资，我想把公司的客户资料卖给竞争对手，算违法吗？...
//www.110.com/ask/question-2736185.html-了解详情
我在一家公司试用了半个月，今天刚好13天，签过劳动合同还有公司的保密协议，然后今天想离职，结果领导不批，说要么继续做下去要么培养好接班人再走，可是我现在很想走，一分钟都待不下去的感觉，请问一下在不批的情况下我能走吗？我明天直接不来上班要紧吗？我的半个月工资能要回来吗？？...
//www.110.com/ask/question-2615888.html-了解详情
律师们好，字有点多不好意思，事情是这样的，这是我进这公司第七个月，当初讲的是三个月试用期，式用期过后没有和我签劳动合同、保密协议等任何合同也没有涨工资，一直很忠心老板，为公司扑心扑命，仍而在前天因为一个项目的问题，根本是她当时不听我说，现在老板将错误推到 ...
//www.110.com/ask/question-2334038.html-了解详情
我在一家公司工作了近两个月了。其他同事都发了2回工资了而我没发狗一次工资，当初进公司时也没说要压工资。我现在提出离职申请要多久才拿得到我应得的工资呢？而且当初入职时没有参加过任何培训就签订了保密协议及劳动合同，并求要我交了房产证复印件做担保请问我该怎样维权？...
//www.110.com/ask/question-1033064.html-了解详情
签字后，集体上交劳动合同和保密协议，但公司一直没发公司盖章合同到员工手上。合同不写明工资待遇情况。HR给的说法是：试用期（7-9三个月）后 不肯出具或者拖延时间出具离职证明，会耽误到下一份工作。 12. 本人基层员工，没有机会接触公司核心机密。是否可以要求公司销毁保密协议或者将保密协议全部交由本人？ ...
//www.110.com/ask/question-557355.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务