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您好。今年我4月12号开始进入公司工作。最初公司说给我一个月试用期(加7天适应期)。现在我公司快要3个月了,公司一直没有与我签过相关合同扣我一个月押金(没字据),公司规定3个月辞职押金不退。那我就要做到这个月15号后才算我满3个月。 ...
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申请离职’为理由方可申请离职。 公司发予本人合同中,由第十四条规定明确指出,乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除本合同。乙方试用期提前三日通知甲方,可以 ,本人是否能拿到正常工作一个月工资。谢谢!当时说签订合同为期3年,自己手写好后寄到外地总部 但是我从工作至今未将合同寄出去。...
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15号之前签订合同,我猜应该是与B签劳务派遣合同,目前没签订,试用期2个月,而我目前想考研不想继续公司A工作,我如果此时想尽早离职,目前我怎样做才能既拿到实习工资又能按照规定不支付违约金?求建议。...
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我现在试用期,我向公司提出辞职,公司规定员工必须提前30天提出辞职,我是一个月后走,现在我找公司领导签字,部长说她是实习部长她没有权利叫我去找经理 只有主管签字,我们公司又没有主管)反正是找各种理由拒签!我想请问我辞职日期是从我提出来那天开始算还是他们批那天开始!如果他们一直推来推去我该怎么办?...
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我是2013年3月21日进入一家私企,当时没有做任何新员工入职培训,2013年4月23日提出辞职,当天领导签字同意,将手续全部办完,5.20日公司发 ,我能要回我工资么?真的就像劳动监察大队所说,因为是试用期,没有提前3天打招呼,所以不能要回全部工资,只能给一部分?当公司规定和劳动合同法冲突时, ...
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您好,我想咨询一下我朋友因为工作中违反了公司规定,事后主动承认错误了,但还是导致客户特别生气,说要罚款50000,若公司现在辞退我我本月工资会正常发放吗,我朋友试用期...
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深圳一家电子厂上班未满一月,现在有事需要急辞,我已按照和厂方签订劳动合同试用期提前三日提出申请,可现在厂房却说因过年关系不给辞工,公司规定要要压半月工资,因此我辞于不辞都没有工作可拿。 厂已做了16天,除每天八小时正班以外每天都有加两小时班,所以我能拿到工资吗?...
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我是2008年10月1日签订了两年劳动合同,三个月试用期,于2009年1月1日顺利转正。但是公司到2010年7月才给办理社会劳动保险和医疗保险。 要求加班,我都没有去加班,如果他以这样理由辞退我,合理么?公司现在没有给我续签合同,但是我公司正常工作,现在公司传言说要减员。如果公司一直不续签, ...
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已入职4个多月,当时说好试用期是3个月,公司规定时间已提交转正相关资料,但是现在没通过审批,这种情况是不是应该算是自动转正,求大侠解答。...
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我和公司签订了三方协议,协议规定了毕业后试用期和服务期,但是我毕业前实习期就遭到对方解雇,对方让我离职单上写是“个人离职”“个人解除三方协议”。 问:1.实习期遭到解雇属于公司违反三方协议吗? 2.我能向公司索取违约金吗?...
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