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,试用期后薪资2800元,并购买社会保险。本人与公司于8月29号签订一年的劳动合同,试用期为一个月(7月7日至8月6日).签订合同后,公司以”合同 月份的出勤工资.当时本人要求公司作经济补偿,并返还本人的劳动合司,遭到公司无理拒绝. 此事,本人已在10月向 劳动仲裁委员会申请仲裁,并被受理,于12月底 ...
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,对劳动合同法了解一些,我提出异议,也就是说:如果公司与我解除劳动关系,应该给我:1、1个月(工资)经济补偿金,;2、双倍(工资)赔偿金-因为是公司提出解除劳动 ,这样有用吗?不会按照合同的金额赔付吧? 请问,如果我跟公司协商不成,申请仲裁的时候,我的这些主张能得到支持吗? 谢谢。急盼各位专家的回复。...
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劳动合同里面有不服从调岗,解除劳动合同无赔偿金条款;公司目前调岗未同意,当下公司解除劳动合同无支付经济补偿金的想法。还有仲裁的必要么?还能够要求公司支付经济补偿金么?工龄四年...
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办理退工,社保缴费到16年12月份,现在我能不能走劳动仲裁,申请1.:解除劳动合同,2申请单位补缴社保,3..发放16年下半年的薪资.4申请违法解除劳动合同经济补偿金。 疑问 1.仲裁时老板能否来? 2.仲裁后老板没有经济偿还能力怎么办?...
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单位要帮我购买社保,但到8月份才帮我买。之后从社会保障法上了解到建立劳动关系30个工作日后单位就要为劳动者购买社保。我要求单位补缴社保遭到了拒绝。想知道我是去劳动监察大队举报还是去劳动仲裁委员会申请仲裁?并且现在想辞职,对仲裁后的经济补偿金有没有影响?有证据证明我与单位存在劳动关系 ...
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孝劳仲裁字(2014)第32号裁决书 对于一个农民的我改怎么办? 2015年 1月25日孝义市劳动仲裁做出孝劳仲裁字(2014)第32号裁决书,被申诉人金岩公司支付申请人(我)劳动合同经济补偿金,工伤医疗补助金,一次性伤残就业补助金共计75240.4 2015.2. ...
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微信通知的截图,但是并未提出有我本人名字,银行工资单一份!公司在我提交仲裁请求后发出一份让我回去上班的通知,开庭过程中,公司提出一份过年期间的放假 工作7年,最近的一年平均工资是3000元,公司和我签订的劳动合同不是我本人签字,我要求经济补偿金7个月工资,每月3000元,双本补偿,共计42000元整, ...
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已经提出解除合同。在提交仲裁的时候,我写的请求除了补发工资,社保外。外加25%的经济补偿金,还有不给予经济补偿的赔偿金。他们说这些归劳动行政管。社保归 的问题是: 1.提交时候必须按照他说的改吗? 2.25%的赔偿能否主张? 3.劳动合同法85条,的惩罚赔偿能否写进申请书? 4.如果不按他说的写就不收 ...
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我2015年4月17日入职,2016年7月9日离职,期间从未签过劳动合同,并且公司在2016年6月29实施降产品单价,通知书写着6月28日的日期 ,还写了因为降单价,无法接受的原因,现在申请劳动仲裁,拿回之前的工资,要求公司赔偿经济补偿金,还要求公司补发未签劳动合同的每月双倍工资,,请求我这样要求合理 ...
//www.110.com/ask/question-8085208.html-了解详情
的座谈会纪要》第15条规定,劳动者请求用人单位支付未订立书面劳动合同二倍工资差额的仲裁时效,依照《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第二款和第三款 ,那就无可非议了。如果工资支付不足(包括加班费),你可以依据劳动合同法第三十八条第一款第二项直接与企业解除劳动合同,同时向劳动局申诉,主张经济补偿金。...
//www.110.com/ask/question-7619828.html-了解详情
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