我在这里请教你一个问题，就是我现在，在外面打工，我们不想做了，想回家，但是老板要压我们一个月的工资，他也不是说不给我们发工资，只是要压一个月的`我想请问一下，这个算不算拖欠工资？我要怎样才能拿走我的钱？ 谢谢~！...
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）在我辞职后，JN公司从来没有因为工作上的事找过我。 JN公司有规定：凡辞职的员工，最后一个月的工资应过三个月后才能来领。（虽然知道这是不合理 我负主要责任，向我索赔，没有签劳动合同应该按照什么来赔偿？ 3、JN公司的行为属于拖欠工资吗？如果是，我可以主张什么权利？ 4、JN公司没与我签订劳动合同，我 ...
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全部给我们现金的，当初也写过一张单据给老板的，证明是自愿将加金部分换成现金！每个月的工资都是拿的现金，然后签字的，这个也是没有凭证的，只有公司那边有 什么意思了，那如果我突然不做了，有犯法么？还是说如果不做的话要按常规的提前一个月说？ 3.如果一定要仲裁的话，成功率有多大呢？一共要多长时间？ 4.仲裁 ...
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人员，问我做不做销售，不做的话就另谋公司吧，算是把我辞了，没有裁员经济补偿金，没有支付我最后一个月的工资。 我想申请仲裁，不晓得这样的算不算“没有 ？能不能申请补交保险、加班费、裁员经济补偿金、支付拖欠的工资。 我如果申请仲裁，告的应该是福建那边的公司，还是上海的公司？还是两个公司都告？ 是不是去年8 ...
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补偿 可公司负责人明确表示 公司没有现金来支付我应得劳动报酬和补偿 并且提出要以物品来抵补劳动报酬 我不同意就只有拖欠 公司负责人对我的做法很有看法 认为我是在无理取闹 故意钻劳动法的空子 并且提出的另一种办法就是用现金只支付我前一个月的工资和扣款现在公司负责人答应支付我 ...
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，试用期三个月，工资发银行卡，，考勤是钉钉打卡，法定节假日放一天假，月休四天。没签合同没社保没五险一金没竞业禁止协议，在这个月中旬通过微信提离职 不回复我或者一直不结清工资的话，我能就他没签合同这个点拿到额外的赔偿吗，请问现在仲裁有优势吗，我的要求会获得法院支持吗？我没有提前一个月提离职，但是用人单位 ...
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如果我现在在和公司签订离职协议，这时公司的离职协议上直接写着拖欠我的工资，不过不是未续签的双倍工资，而是每月一个月的工资，然后我签字了，那么最终是按照 如果不影响我的仲裁结果，那会不会等仲裁结果下来之后，我原来被我仲裁的公司会不会因我有此行为而不按照仲裁结果执行 3. 基于以上两点，还有没有更好的解决 ...
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职，在10月15日公司开了11日~15日的工资，说是压一个月的工资，然后10月21日跟我们说要搬家，然后以装修新公司为理由开始放假，到11月15日 ，我们公司一共30多名员工均没有得到劳动报酬，去地方仲裁机构说我们没有盖公司公章的打卡记录，所以没法处理，我想问一下这种情况我们打官司有可能胜诉吗？我们有 ...
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2015年8月20号入职，未签劳动合同，工作一年半，2017年3月22号离开，已和领导提前一个月通知辞职并且达成共识，同时3月的工资4月22号发，但4月并没有收到发放的工资，半年后公司倒闭了，是否还可以讨回工资？...
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本人在广州工作，公司注册地方是佛山，老板也不是公司法人，公司没有给我签订劳动合同，拖欠的了一个月的工资，请问用什么办法追讨回工资...
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