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徒弟们都不太 服,他就 装模做样的 在下班后 给我们! 开会#(就是 听他 吹 牛) ! 就是 这样一个情况, 结果 今天( 下班后) 她又要 天 就满40天了,前十天 试用 没有工资 ,现在 这种 情况 如果 老板 辞了 工资吗 若 但是 听说 老板会 已 平分水电费(公司的水电费 ...
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徒弟们都不太 服,他就 装模做样的 在下班后 给我们! 开会#(就是 听他 吹 牛) ! 就是 这样一个情况, 结果 今天( 下班后) 她又要 天 就满40天了,前十天 试用 没有工资 ,现在 这种 情况 如果 老板 辞了 工资吗 若 但是 听说 老板会 已 平分水电费(公司的水电费 ...
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的身份证未在社保局注册过),是否违反合同法,但是如果公司那个合同上去根部没盖章页没签字,这样就算去追究,他们也会说那份合同无效,所以不存在买社保的 和公司要求的哪些权利。(如果协商不解决再通过法律途径) 7、公司在合同上没说明的转正工资是否违法?8、就算了劳动合同,前面未缴的社保, ...
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天后再来找他 没说什么 回去了 过了3天的样子 领导打电话过来 问在哪 说在宿舍(在外面租的房) 他说你不是自离了吗 怎么不回家 当时就懂了 ( 的地方 想想 自己最少都上了40天的班 一分钱都 不甘心啊 这样 靠法律 应得工资 ?? (表达不怎么样 ,希望看懂。。。)...
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受不了啦!那天就向老板辞职不做啦,老板也同意了,叫月底二十六号来公司工资,可那天,他不给钱啦,说是自动离职,辞急工,要扣半个月工资,后来 记录,和短信记录,还有公司里几个同事的号码,不知这些证明的身份吗?老板这样做算违法吗?这样做对吗?要回被压的那个月工资吗?该咋做啊? ...
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妹妹说了,妹妹说:这钱不是你花的,不用给,你也够对的起她了。。。。 就这样一直拖现在,转眼间13年7月了,月初妍妍加了微信,问钱什么 ,不知道该如何去做,说实话钱不多3000块钱,一个月的工资不止3000元,但是还是觉得给!咽不下这口气,现在该如何做,该如何去面对这件事情, ...
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在4月7号老板发了一次生活费800元人民币,发完生活费当天由于考虑工人这个800元私自回家,经过他们每人同意抽走500元人民币,给工人说:等谁没钱 招了几个本地人给他干活了。所以现在在网吧想咨询下:老板这样做对不对?该怎么样才能维护我们工人的利益?还说工资在收麦子期间不给结清,只发一部分 ...
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8天了,一直没有接到通知,今早一早赶到仲裁部门。他们给予的答复是由于你是10月9号上班直到11月20号。一共只上了41天班。所以你的双倍赔偿金也就是80元X11天也就是你只能11天的双倍工资也就是80X11=880元。当地第一个月试用期是不用签合同的。另外 ...
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级别可以赚钱6-10万或6位数保底,可是真的吗?异地行业里老总级别是大家共同奋斗的目标,据说上总后有六位数保底工资,据说,上总后,有豪华别墅住,而 成了谜,老总的收入是所有加入行业的朋友们为之奋斗的目标和方向,冲的就是这样保底工资,借/钱貸/款卖/车卖/房的来加入,一直坚持坚持,想着熬上总, ...
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的时候拉走了一车设备,第二车的时候被经过的员工发现了,于是把所有拖欠了工资的员工也叫来一起拦着不让拉才停下,眼看马上就要打架了,幸亏及时通知乡镇府 ,大家觉得回一点就算一点,如果哪天钱,鞋子一定会及时还回来。请问这样犯法吗?想听听你的意见,不要说叫我们直接去找劳动监察部门,因为我们觉得他们 ...
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