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性质决定的),我以家在这边为由拒绝了公司的调动,但公司说“如果我服从公司的安排,人事还是会直接下调令,到时候弄得公司和员工的关系紧张就不好了”, 公司以我去外地工作地点报到,视我旷工为由将我开除,是否合法?我是否可以要求赔偿? 3.我可以申请劳动仲裁?如何申请?还是要去法院起诉? 4.我需要收集 ...
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还是体力的巨大压力,而且也有消息说10月底根本会有结果,在这样的条件下,我可以拒绝公司的工作安排?按合同正常工作我的工作范围? 我主要想了解的 嘛? 3.如果工作超出本人的精神,体力,能力范围,本人接受,如果公司以服从公司安排吧我开除,我可以得到赔偿嘛? 除了以上问题,望解答,也希望可以给予 ...
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单位因为我没有服从领导加班安排被口头通知辞退,让我自己写离职申请,我没有写,后有书面传达我没有被辞退,把我调岗,我接受,拒绝上班,现在单位以我旷工为由开除我并扣除全部工资,并让我签字,去劳动监察投诉没有结果,去劳动仲裁,必须有单位辞退证明才能立案,现在该怎么办,没有地方可以维权了,5月份一直加班 ...
//www.110.com/ask/question-3931473.html-了解详情
公司以生意不好要裁员为名开除我,可以怎么要求赔偿,可以要求双倍工资加开除补贴?用工协议内容如下: 1. 乙方入厂后三个月未试用期 2. 乙方必须服从公司工作安排,试用期内能胜任的公司有权辞退 3. 乙方因身体原因或体检合格的,甲方有权给予辞退 4. 工作 ...
//www.110.com/ask/question-5450898.html-了解详情
公司以生意不好要裁员为名开除我,可以怎么要求赔偿,可以要求双倍工资加开除补贴?用工协议内容如下: 1. 乙方入厂后三个月未试用期 2. 乙方必须服从公司工作安排,试用期内能胜任的公司有权辞退 3. 乙方因身体原因或体检合格的,甲方有权给予辞退 4. 工作 ...
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按甲方规定的工作时间执行。 2、甲方可以根据工作需要,对乙方的工作时间、工作班次、休息日进行调整,乙方愿意服从甲方安排。 四、劳动报酬  (一)乙方在 、乙方违反本合同的约定或违反甲方的规章制度、操作规程或者违法犯罪,甲方有权开除乙方。  2、双方若有一方要求解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知另 ...
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的书面辞退信息,我怕到时间发工资他就说我自离的给钱!光口头通知没有证人。 他开除我的理由合法?主要是这个衣柜他是加盟店,经营范围就只是在本地梅州市的 梅州市人在深圳购买了房子要衣柜。)我拒绝,他就说我服从老板的安排。开除了我,我是可以要求补偿。我手上就只有去年和他个人签订的聘用合同!还有工资 ...
//www.110.com/ask/question-1020449.html-了解详情
郭总监)就问我愿愿意在公司长期做工,工资直接给你,每天30元,我说可以,就留在厂里了,当时公司的工人都没签劳动合同,我也没签,我也知道,直到2005年, 啊,这不是明摆着赶我走?我做木工做了十几年,叫我到车间做什么,如果去,说我服从调动,要开除。所以我就同意了,心想只要安排我能做的都行,万万 ...
//www.110.com/ask/question-692519.html-了解详情
郭总监)就问我愿愿意在公司长期做工,工资直接给你,每天30元,我说可以,就留在厂里了,当时公司的工人都没签劳动合同,我也没签,我也知道,直到2005年, 啊,这不是明摆着赶我走?我做木工做了十几年,叫我到车间做什么,如果去,说我服从调动,要开除。所以我就同意了,心想只要安排我能做的都行,万万 ...
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工作,在2012,10.22因为服从工作安排,被公司主管经理辞退(辞退公司可以按满一年一月赔偿),但是公司副总在离职单上签被开除开除公司什么都赔偿) 我是否可以能够申请领到按满一年赔偿一个月和没有签合同的双倍赔偿金?现在我已经在当地申请了劳动仲裁,目前提供了一些基本的证据(视频和录音还没有提供 ...
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