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1.我在一公司工作半年了,但是没有签订劳动合同我就离职了,我该怎么维护自己的权益! 2.我离职的时候由于一些原因,没办离职手续,直接就走了,没辞职材料。如果这样的话,我要申诉补偿的时候, ...
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我在一家公司上班不到一个月就被公司辞退(未签订劳动合同),然后我申请劳动仲裁,要求支付半个月的赔偿,公司在庭审时以试用期不合格为由辞退,但是之前并没有执行相应的程序,只是在庭审时提供一张后期制作的考核表,上面刻意制作出不合格的理由。 而仲裁却认为:《劳动 ...
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合同2014年签订了一个3年的合同 现在和单位在打官司单位拿出了一个2012年的合同但是字是我签的 日期不是我写的 。但是我已经合同打了一场官司了 我是胜诉当初法院查明我在2012年没有签订劳动合同我在单位的时候 2012年没有和我签订劳动合同 在2013年和 ...
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到单位来捋顺关系,签订劳动合同,单位也对签订劳动合同的人员进行登记造册。但是有10多个人没有到单位来办理任何手续,没有签订劳动合同,同时,15年来 的意见是档案在单位单位就应该管,申诉人提出既然档案在单位,为什么15年来单位没有通知过这10多个人。而且15年前,其他接收的人员均主动到单位来签订劳动 ...
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我2011年7月份进入公司,那时候公司没有签订劳动合同,到8月因为公司成立还在建设,公司要求外出培训,然后一直培训到2012年5月份结束,回到公司后, 不知道该不该签订这个培训服务协议,如果不签订,公司又不给签订劳动协议,这份工作我还是满想要的,但是为时8年时间太久了。正在纠结该怎么处理,求助。公司 ...
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但是没有做工伤等级鉴定,直到09年10月我与工厂也没有签订劳动合同但是存在事实劳动雇佣关系,有充足的人证及物证,如何获得最大赔偿?用人单位自用工之 赔偿? 根据《工伤条例》,单位无权辞退我,而根据新《劳动法》关于无固定期限劳动合同的规定,我是否可以一直享有双倍月薪的待遇,直到我本人提出辞职请求? ...
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的东西?或者是钱权交易?如果万一有,我们该怎么办?谢谢!我朋友在一个公司打工,但是没有签订合同,按照新劳动合同法的有关规定,他们怕赔偿,但是现在公司 ?合同造假责任主要是什么?我想知道。我们现在已经提出了笔迹鉴定,但是深圳市仲裁院现在迟迟没有答复,是否里面有啥不可告人的东西?或者是钱权交易?如果万一有 ...
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上班时间,保安员直接说不干了,并且说到仲裁处告我公司:告公司未予其签订劳动合同,要双倍赔偿工资和加班费。还有称我们工作时间安排不合理导致其老母亲病重,其 之处是未予其签订劳动合同但是工资和加班费按期如实的打到员工卡里。(这名保安以前在其他商场工作)还有几天就要仲裁了,没有签订劳动合同对公司处分严重吗 ...
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我在一家私人店上班,我现在想辞职,但是由于工资也没发,我干了三个月 没有签订劳动合同,但公司有规定 要提前一个月写辞职报告,虽没有签订劳动合同,是否以构成事实劳动关系,那我现在想走 怎么办,在不影响今后工资的前提下? 但是公司的规定呢?...
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我是今年6月刚毕业的,在一家投资公司工作,但是没有签订劳动合同,3月13号开始上班的,但是公司以没有毕业为理由不签订劳动合同,面试的时候讲好的说是保底工资2000,但是6月28号,公司调整薪酬制度,我因为不满意新的薪酬制度要求辞职,我在这两天和一个关系比较好的同事打过 ...
//www.110.com/ask/question-1078135.html-了解详情
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