月华晟公司（由烟台租赁经营）由于经营出现问题不再租赁，同我们协商解除劳动合同，并对我进行了经济补偿。从2014年10月开始计算补偿年限。 1、请问，2001 进行补偿？ 5、目前如果同华晟公司签订了解除劳动合同协议后，是否同润丰公司还存在劳动关系，工资、保险是否应该由润丰公司接着发放和缴纳？ 6、如果 ...
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都不给我交了，劳动关系解除的协议上给予我3年工龄的经济补偿，共计10500元，由于本人初入职场对劳动法不熟悉因此糊涂的签了字。公司于次月6月5日 ；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 银行的工资单上我过去12个月的平均 ...
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，甲乙双方对未尽事宜自愿补充签订本协议。 1 双方约定 1.1 甲方应如实向乙方介绍公司的情况，其中包括：公司主营业务、现行薪资福利、岗位说明等； 1. 1.6.1 乙方报到后即进入试用期，在乙方试用期内，双方均可依法提出解除劳动合同或终止劳动关系，提出的一方需提前三天通知对方。属于乙方提出终止劳动 ...
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各位律师： 1.本人于2011年11月已与上海某公司发生实际劳动关系，并且事先完全不知该公司会请第三方人才公司作为甲方来签署劳务派遣合同。另外，我的社会保险 实际用工单位开除，并且没有拿到足额的加班费和赔偿。他们是否有权再去申请劳动仲裁？） 注明：本人于实际发生劳动关系单位没有签署过任何协议和合同。...
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一份劳动派遣协议，等于我是劳务派遣员工。今年与a公司签订了劳动合同，与b公司签了解除劳动关系的协议（我们先签字然后协议被公司收走，不知道b公司是否盖章）。 我现在提的这个），有人在我不知情的情况下带我签字还按了手印，但是b公司签字盖章处是空白的。 情况有点复杂，请帮我分析一下现在的情况。a公司与我的 ...
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，由于工伤等原因，企业想与职工限定一份协议（职工的劳动关系转移至当前工作的公司，如果公司要进行破产清算，劳动关系再转移回原单位，不影响职工的合法权益 第二股东占45%的股份，且与第一股东存在非常大的私人矛盾，企业很可能马上就要破产清算。劳动关系真的还能转移回去吗？我想知道在这种情况下签订的协议是否合法 ...
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不予支持，经过仲裁员调解达成协议：1.解除劳动关系；2.被申请人于9月12日(含当日)之前一次性支付我7500元。可是直到今天9月23日，公司并没有履行劳动仲裁 上班当天办理入职手续签订了试用合同书，并且当月就办理了社保。我现在的这家公司业务很忙，我工作不容易请假，正因为这样所以我当时选择了调解，但是 ...
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的劳动关系有没有赔偿？如果有如何赔偿？ 2. 假设并不要求我们调配到东莞，而是直接解除汕头这边的劳动关系，这样企业是否要赔偿员工？如何赔？ 3. 假设双方无法达成一致协议，员工没在解除劳动关系的合同上签字，企业是否也能办理注销？ 4. 我在汕头这家公司工龄为一年半，转入这家公司前在同 ...
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的，过了很久才知道此企业没有自主招工的权利，只能自招后又挂靠到劳动服务公司，2011年9月份我在工作中发生工伤，此前单位没给交过任何保险，2010年 ，现在我工作的单位不配合不出具任何与劳动服务公司所签订的协议合同，劳动局的人还说我这种情况不属于劳动关系属于雇佣关系这样就不能申请工伤赔偿，只能通过诉讼 ...
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与该老板没有任何书面文字的协议和约束，没有工作证等等，工资是由老板发给我手里，没有工资卡、银行卡，但是我的从业资格证是公司办理的（道路运输管理处颁发） 占51%，但是他的合伙人不管理车辆上的任何事情，都交由该老板管理。 这到底是劳动关系，还是劳务关系？ 我们当地的劳动局和“率师”说：有的说是劳务关系， ...
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