期间，公司从未与我签订过离岗协议，也没有任何口头协议，也没有任何书面通知我的事情发生，公司曾派人2次打电话（一次是2017年底，一次是2019年 ？ 4、2020年5月25日的《通知》，是否有法律依据？ 5、公司可以主张哪些权利。 附件： 一、2007年《房地产开发公司关于R打人事件的处理意见》 原文 ...
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续订(兼职聘用合同)的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 5、确保乙方保留名额(从乙方开始注册会员或者有发详细地址及联系号码)以当天乙方自动签合同 。 3、甲方根据该工作无地区限制，具体工作地点可自行安排。 （1）公司建议:兼职人员每天能抽出2个小时以上的工作时间，或者每天完成一万字 ...
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息日前足额办理还息手续。 （四）当发生如下事件时，借款人保证在16个工作日书面通知贷款方： 1．家庭住所,通讯地址,联系电话及工作单位等情况发生变化； 2． 借款人履行本合同约定义务的前提下，贷款方应按本合同约定发放贷款。 4.无论是否有其他规定，在任何适用法律、法规及其它规定的变化，负责解释和管理的 ...
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机构主办的“第八届诚信中国节”，并获得全国诚信品牌“金鳌奖”。请问像这样的公司在网上的加盟招商是否会有欺诈嫌疑？ 另外，下面这份加盟合同是否 。 ⑸ 乙方要虚心接受有关咨询和培训，努力运行网站，积极拓展网上营销，全面履行本协议。 ⑹ 乙方有义务维护甲方品牌形象，不得故意损害甲方品牌形象。 五、通知条款 ...
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分公司杨经理亲自电话回复我说没必要带样品！粟先生还请求杨经理给我公司发一份不用带样品的书面通知过来给他，可杨经理说不用，没有关系的！粟多成当时也 面的“样品”两个字删掉！只修改了一下时间，实际上我们和业主是不要样品的。当时有投标人要天润招标代理机构负责人和我们采购方监察人到楼下看样机，我们也感觉好奇怪 ...
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通知有同样的效应呢？ 如果公司想直接额外支付一个月工资，并且给两个月经济补偿金，再给予一个月通知费，直接辞退我朋友，是否也要有相关书面文件，否则也算违法 出来，我已经看了好几遍了，范围太广，我现在就想知道大概哪些材料可以当做公司单方面解除合同的证据，不是很懂。 希望律师大大能解答我的疑惑，感激不尽。...
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规定实施奖惩。 3、甲方可根据生产经营及管理需求变更乙方之岗位(职务)并依公司薪资制度予以工资待遇调整。乙方同意甲方按照生产经营需要及乙方的绩效进行岗位 交接手续给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。 第九条 有下列情形的，甲方提前30天以书面通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，甲方可以解除劳动合同 ...
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与出卖人另行签订补充协议。 _____________________X_______________________________________________。 第十一条 交接 商品房达到交付使用条件后，出卖人应当书面通知买受人办理交付手续。双方进行验收交接时，出卖人应当出示本合同第八条规定 ...
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、本合同期满后，任何一方认为不再续订(兼职聘用合同)的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条 工作任务，工作需要，必须每个人遵守这份合同。 1、甲方 时必须为甲方做好合同保密工作（即稿件内容外泄，甲方发稿用的是公司带封条的文件夹，如封条有被拆痕迹请拒绝接稿）。 8、乙方须向甲方缴纳合同 ...
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出具的通知，表示我没有任何理由及提前三十日书面通知终止劳动合同，所以公司保留追诉我的权利。公司没有给我除这份通知之外的任何文件，无离职证明。 17日我 交社保是否可以证明未转正？ 3.12日上午我仍然有在处理文件，并且由我署名，下午才由同事接手，公司是否可以利用那份辞职申请上“12日下午6点后离职”的 ...
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