7、双方一致同意解除《保密、竞业限制与工作成果归属协议》或《保密与竞业限制协议》约定的乙方应履行的竞业限制义务，甲方无需向乙方支付竞业限制经济补偿。但以上两份协议中约定的有关保密以及知识产权保护等条款继续有效。 我的劳动合同解除协议里面有一条这个 , 不知道是否合理合法...
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方法按二、4进行处理； 6、季度零创新； 7、国家法律法规与A企业竞业限制条款，公司合伙人章程所不允许的事件发生。 三、工资 2015年4月份开始乙方的 ； 7、保障员工合法权益，协调并处理好劳资纠纷，按规定、按程序签订员工劳动合同； 8、建立健全人事档案管理制度，规范、合理的对人事档案进行收集、整理 ...
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本人与公司当初签订的劳动合同由三部分组成，第一部分为劳动局范本合同(一式两份，均由公司保管)，第二部分为公司自行拟定合同，作为劳动局范本合同的附件(一式两份 中存在明显与劳动法相违背的条款，如加班不支付加班费等，此合同是否具有效力？3. 保密协议规定工资和报酬中包含保密费，且有竞业限制，为期1年，无竞 ...
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限制的经济补偿。 四、甲方如违反保密协议任一款项，应当一次性向乙方支付其年收入30倍的违约金； 上述条款是否符合法律规定？保密费的高低与违约赔偿有没有什么关系？保密期限是否可以无限制？竞业限制补偿金是否符合法律规定？违约金太高是否符合法律规定？...
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个月的竞业协议。但在和公司的原雇佣合同中有如下竞业条款： 在受雇于公司期间及员工与公司的劳动关系结束后两（2）年内，在中国法律允许的最大范围 不是就自动变成6个月？ - 如果一些同事被公司裁员了（并且该同事没有和公司签订竞业限制）。那么在他/她被公司裁员后我是否可以在其他公司雇佣/推荐该同事呢？ 如果 ...
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公司员工在入职签署的劳动合同内有竞业禁止协议条款，约定的有一条“约定在接触或者终止劳动合同后，在竞业限制期内，每月公司要按照上一年度的平均工资的10%给予劳动者经济补偿”。现在我已经从公司离职，并愿意遵守竞业，但公司却不愿意给我竞业金，我该怎么办？我向公司索要这个竞业金是合法的吧？...
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，合同时间2020.1.1到202012.31日一年，附加有保密协议内含竞业协议，竞业协议没有提赔偿。2020年1~8月的兼职工资实际由C公司发放，2020年 年，合同里明确不是劳动关系，不能要求买社保，工商，加班费等，2021年五月B公司辞职，公司要求遵守与B公司2020年签订的的竞业限制条款，这个 ...
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弥补甲方损失的，乙方应当继续承担赔偿责任； （三）补充保险和福利待遇的约定：_____________________________________________ （四）竞业限制约定：在解除或者终止劳动合同后二年内，乙方不能到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的安溪县行政区域内的其他用人 ...
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签了劳动合同(条款规定，造成不了计算的损失，须赔偿2万)。在还没用工或试用期间想要毁约，要遵循上述条款赔偿吗？如果合同有说要遵守竞业限制(没签订竞业限制条约)，这也要遵循吗...
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，我在签订劳动合同的时候，签订了保密协议，但是保密协议中有竞业条款，公司在签订劳动合同前段时间特意让我签订竞业限制补偿协议，当时拒绝签订了。刚到公司实习也签订过一次 当时没注意看，请问下，我现在能去同行吗？我会要求赔偿吗？保密协议中有规定赔偿条款，公司不承担不去同行的补偿，说在现在发的工资中已经考虑。...
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