你好！用工形式劳务派遣，已经连续工作18年，已提前一个月在续签合同意向单签字同意续签，今天合同到期短信发了一个终止劳动关系通知书，之前一直协商赔偿方案，还没有结果，请问我可以主张怎么赔偿啊，谢谢！...
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工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同，一方提出终止劳动关系，人民法院应当支持”之规定缺乏证据证明、使用法律错误。 二 着重 和依法赔偿该签订无固定期限书面劳动合同之日至签订之日止的赔偿，2009年10月13日湖南省高级人民法院院长康为民签字依据《中华人民共和国民事诉讼法》 ...
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续签合同.现在公司说我一直以来拒绝和公司续签合同，并要求我签终止劳动关系通知书.我拒绝签字，公司说不签字就不让我带走终止劳动关系通知书，并把我赶出了公司。但是公司 寄给我呢？公司还出了公告说我一直拒绝续签合同，公司已经和我解除劳动关系。公司这样做算不算是公司单方面与我解除劳动关系？能找公司要求赔偿吗？...
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。与公司进行长达四个多月讨要未果，11月30日公司单方下达了解除劳动合同通知书。在12月中旬的一天，部分员工把办公楼的大门堵住不让搬家，同时 字，显然签字不是我们真实意思的表达。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）第十条规定:劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续 ...
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的劳动证明书》，2005年1月至所谓的《合同期满而终止的劳动证明书》之间分明将近已三年未签订书面劳动合同，上诉人2008年6月5日依法申请劳动仲裁 的损失和依法赔偿该签订无固定期限书面劳动合同之日至签订之日止的赔偿，2009年10月13日湖南省高级人民法院院长康为民签字依据《中华人民共和国民事诉讼法》 ...
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的劳动证明书》，2005年1月至所谓的《合同期满而终止的劳动证明书》之间分明将近已三年未签订书面劳动合同，上诉人2008年6月5日依法申请劳动仲裁 的损失和依法赔偿该签订无固定期限书面劳动合同之日至签订之日止的赔偿，2009年10月13日湖南省高级人民法院院长康为民签字依据《中华人民共和国民事诉讼法》 ...
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的劳动证明书》，2005年1月至所谓的《合同期满而终止的劳动证明书》之间分明将近已三年未签订书面劳动合同，上诉人2008年6月5日依法申请劳动仲裁 的损失和依法赔偿该签订无固定期限书面劳动合同之日至签订之日止的赔偿，2009年10月13日湖南省高级人民法院院长康为民签字依据《中华人民共和国民事诉讼法》 ...
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的劳动证明书》，2005年1月至所谓的《合同期满而终止的劳动证明书》之间分明将近已三年未签订书面劳动合同，上诉人2008年6月5日依法申请劳动仲裁 的损失和依法赔偿该签订无固定期限书面劳动合同之日至签订之日止的赔偿，2009年10月13日湖南省高级人民法院院长康为民签字依据《中华人民共和国民事诉讼法》 ...
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的劳动证明书》，2005年1月至所谓的《合同期满而终止的劳动证明书》之间分明将近已三年未签订书面劳动合同，上诉人2008年6月5日依法申请劳动仲裁 的损失和依法赔偿该签订无固定期限书面劳动合同之日至签订之日止的赔偿，2009年10月13日湖南省高级人民法院院长康为民签字依据《中华人民共和国民事诉讼法》 ...
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员工合同本月底到期终止，公司不续签也不补偿，要求员工在终止合同通知书上签字才能办理离职，不签字就不办理离职，员工领不到本月工资，办理失业金公司也不会盖章，公司明显在赶员工走，公司这么做合理么？请问员工签字后，还能申请劳动仲裁么？...
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