年1月2日-2011年2月7日）工资2800元+651元； 2.支付未与本人签订劳动合同双倍工资的赔偿金2800×2=5600元； 3.支付非工作日加班 委员会支持申请人的所有仲裁请求，依法维护申请人的合法权益。 申请人：葛小琴 2011年1月9日 附：申请书副本一份 主要证据：负责招聘时应聘人员所 ...
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做了16个月，为了钱没办法，然后公司经常加班，月加班一百多个，没双倍，也没三倍 太累了，就请假没批，我没来第二天就扣了50块，平常加班8 工资就低还强迫加班，我就跟主管说我要单方面解除劳动合同然后走了，他说没工资拿，现在我要申请劳动仲裁，请问我可以要求什么赔偿？ 1 拿回最后一月工资 2要求赔偿 但不 ...
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然后发放，但是他没这样做，一直不给发放。请问这样的情况该怎么办？我已经申请仲裁了，我告他拖欠工资和未签合同。要求赔偿双倍工资和支付拖欠的工资。企业说入职申请表也是简约合同，具有合同效益。而且他对我的转正申请书一直不批给我，他说我的能力不够，所以不跟我签字也 ...
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大家的解释和帮助！ 现在，我又有新的问题了，在仲裁申请书中我没有要求单位承担3个月的补签合同的双倍工资责任，其实也是因为我补签合同时答应单位不追究这一块的 相关证据，而现在，单位竟翻脸不认人，任何费用都不支付了，包括5月份一周的工资，所以，我想：既然你这样不厚道，那我就没必要顾及你的脸面了！我准备在 ...
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月，底薪加提成。转正后买社保。但入职后一直拒绝购买社保，且提成一直没有在工资上兑现。2014年12月入职，期间2015年4月提出辞职，5月底再次提出老板口头答应 仲裁。想问仲裁没有律师的情况下胜算大不大，申请书如何写？同时可申请赔偿双倍工资吗？怎么计算？仲裁会不会影响以后出国？和公司是没有签劳动合同的...
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11月7日公司给我做了社保减员。 问题一：申请劳动仲裁的话，我还能追溯那两年没签合同的双倍工资么？ 问题二：公司未提前三十日开出书面通知，需赔偿 ；录音已刻成光盘并打印成A4纸文件；2011年入职试用期过后申请社保及公积金的申请书原件（含领导签字及日期）；两份合同复印件（今年新签的那份没有公司盖章及 ...
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申请事项： 1.要求被申请人支付2012年12月-2013年10月两倍工资。 2. 要求被申请人为申请人补缴2012年3月20日至2013年11月1日社会 的规定，被申请人应向申请人支付2012年12月至2013年10月期间双倍的工资和未交纳社会保险的补偿金，并支付1个月工资的经济补偿金。 被申请人 ...
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日找劳动监察部门调解，公司还是坚持扣留，故本人现已准备申请劳动仲裁，仲裁请求：补发工资及提成、1 个月的双倍工资、半个月的经济补偿、补缴社保。单位在本人在此两 未给签劳动合同，没有缴纳社保，本人手中只有一份盖有公司公章的保密协议，请问我能胜诉吗？请大家帮忙给点意见，我马上就要写仲裁申请书了。拜托拜托！...
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有入职申请书、在职期间办理健康证、工服、工资记录等，现"被"填写离职申请。在职共4-5个月左右，未被通知或要求签订劳务合同，是否可以申请劳动仲裁要求双倍工资？该单位为公司体制...
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公司员工的签字，公司也没有给我开离职证明。之后公司没有给我结清欠的三月份的工资，以及2015年12月至2016年3月的出差补助。而且现在老板以：我干的 当初给客户承诺的软件。因此现在想申请劳动仲裁，请问我能申请补偿双倍工资，以及补发出差补助吗。 如果能您能代写劳动仲裁申请书吗，代写费用大概得多少钱。...
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