家运营商的员工,公司排发任务给员工,达不到任务量的公司强迫员工开户,而且更严重的是我们员工发展的用户的手机号码,一旦欠费停机,就用我们员工的工资扣取,缴在自己 不是很多,但公司这么做就是保证用户在线量(不会停机),我们实在是没办法了,请问公司违法吗?但听说在地市的劳动局投诉没用 能不能到省劳动局投诉啊...
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要求进行采购,导致4台进口音叉开关不能使用,重新采购。A公司做了业主工作,没有追究误工索赔。其次,C公司资金紧张发不下工资,让我找A公司预支了一些 软件进行了罚款,然后取消了C公司产品经销商资格。因为这个事情在行业影响比较大,其员工也说出原来也有很多合作伙伴被C公司用类似手段进行欺诈。后边一年,新加入 ...
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公司老总办公室领取现金,剩余第三部分500年底加上年终奖一并发放。全公司员工都知道公司这种奇怪的发工资制度。我于16年12月下旬递交辞职报告后第二周就未去上班了 之前近一年的每月被截留的500部分。我提交支持报告后 未办完手续就为去上班 一月份才去办的手续。这能不能成为公司以“旷工”倒扣工资的理由?...
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我们公司现在拖欠员工工资,今天7月5号,四月份的工资才发1000块!社保也已经停交一年了,但是从工资看交保的钱已经被公司扣走!但是公司确实有困难!这样的情况我想问我能不能终止劳动合同,并要求赔偿呢?...
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公司不给员工交五险一金、不签合同、不给节假日加班费、不按时发工资,员工能不能马上辞职?...
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去移交,不然就报警什么的,还要以离职书未签字为由算我矿工,让我承担公司的损失,工资估计不给了或者少给,我该怎么做?虽然老板一再说让我移交工作,工资8.15会发。但是我在职的时候,经常发现他很能骗人,等员工讨薪水的时候,他就找各种借口,明天拖明天,根本不考虑员工的生活,有个员工 ...
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酒吧管理人员多次暗示我,"枪打出头鸟,酒吧要节省开支,能省则省,其中包括员工请假,多请,工资就会少发类似的话语"此话意思就是,每个月都有几个开除名额, 是各异的.还有三位演艺人员,她们当初酒吧跟她们口头协议是300一天的演出费,不包括化妆和造型的费用,后面演出了四天,只肯给结每人200块的演出费,因为 ...
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我是暑假工,请问员工自离,能得到上个月的工资吗,如果他们不发我能不能去劳务局告他们...
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你好,我在美容院上班,填了合同,合同期没到有事不干了,老板不给发工资,还有在公司上班期间所又员工入了股份,可是合同没到期,能玩要回吗?问题是连工资都不给发,怎么办啊 急急急,希望尽快得到解答,谢谢...
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能否正常发放,公司是否能够正常运行,均被告知一切正常,只是短期资金周转困难,并且老板告诉我们资金周转期间只会先发在职人员工资,导致大多数员工不敢离职。2015年5月14日我们因被老板拖欠工资迟迟不能发放,后签订工资拖欠证明离开公司。现有双方就2015年1月至 ...
//www.110.com/ask/question-4868423.html-
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