人事科科长未给任何回执凭证，目前马上到一个月，但还未办理手续，与人事科协商一直未有结果，离职证明说是要到2-3个月后才能办理。目前如何证明我已交了辞职书，而且已满一个月可以离开，如果未来2个月后还是未办理手续，如要通过劳动仲裁向单位要手续需要哪些证据？谢谢...
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我在单位工作五月和六月，一共两个月。六月递交辞职报告后，单位一直未通知办理离职手续。十月份通知办理离职，但让重新签订正式劳动合同，日期从九月至第二年三月，此期间我早已辞职，并不认可重新签订劳动合同。(之前签的合同不是正式的劳动合同）公司在我不知情的情况下又给多交四个月保险，现让我返还多交的个人部分， ...
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我在元单位上班一段时间后，后想辞职，当办理完辞职手续后，公司告诉我说我之前有一单的业务提成不给我开，因为我离职了。公司说之前有规定，离职员工的提成算整个团队的，提成分给团队。请问这样做合理吗？...
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年7月到2020年7月。2015年我提交了辞职报告，单位也同意我离职。并且于2015年9月停止给我发放所有的工资待遇。单位以未到服务期限为由，要求我赔偿10万元。直到现在我一直未能拿到自己的档案，单位也不让我办理相关离职手续。户口也是挂在单位集体户口上的，一式两份的劳动合同都在单位，目前 ...
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是先拿后做的，这个月没做足他们就逼我辞职了，后来我去办离职手续的时候他让我退半个月的工资和这个月已经交掉的养老金的钱，如果我不给会被起诉吗？如果我觉得他们要我退还的钱要多了怎么办？问题是当时我没办法留证据，我们单位里还有很多人是无缘无故被辞退的，现在也和他们再闹， ...
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，这都做了录音，还有就是老板说我删除电脑里的客户资料，过程为这样：在办离职手续时，我的主管持着是老板弟媳趁我离开位置找相关人员签名时，她未经我同意 的所有资料她已经全部清空，并且叫我可以走人了。于是我离开了公司。因为我离职后老板不给我发工资的事情，于是我再次去劳动局申请劳动仲裁，但老板却反诉我：按公司 ...
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在和原单位签订合同三个月后，提前提出辞职，在提出辞职后大约两周后老板让离开了公司，但就是不给办理相关离职手续；现在拖欠一个半月的工资拒不支付，打电话发短信也不回，就是不想给工资。请问我该怎么办？签订一年合同后三个月离职算违反合同吗？...
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我2012年8月14号进的单位，2013年5月27号辞职，到现在都两个多月了，不给我发工资，还说我非正常离职，没有工资，可我离职单也交了，我在走的那天也把交接手续办完了，就是不给我发工资，还有我4月份的饭补都没给我发，而且单位是在今年1月份才让我们签的合同，现在我该怎么办？...
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出了工伤事故后，想以后不开车了，就想到要辞职。可是用人单位不给办离职手续，说要等那个伤者伤好了，回来上班才给走。现在本人都等了一个多月了， 没好你怎么能走呢，可是安公司惯例，已经给与我考核，停岗处理。再着说了，我又是给公司开车，出了事，怎么说也算是工伤吧！现在公司留住我的理由就是伤者伤没好，我是责任人 ...
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年签订5年劳动合同，现在对单位待遇不满意，加上离父母较远的原因，上周向公司申请辞职，但公司拒绝办理辞职手续，明确说不同意我辞职。我向问一下，这样的情况 我应该怎样达到辞职的目的？ 补充：看劳动法好像是我辞职后三十天就可以了，可是现在是三十天后他们也不会给我办理，那样的话，我的公积金以及各项保险什么就转 ...
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