我是大连人，与外派公司签订了劳动合同，派去的项目终止了，公司一开始想私自我办理停薪留职，我没有同意。后来公司又给我指派了一个上海的工作，我刚 合同支付给我N+1个月工资补偿，外派公司没有能力找到适合我的工作，又不想跟我解除合同更不想赔偿，一直拖着不办理，请问这种情况下我因该怎么维护自己的合法权益，如果 ...
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月进的这家公司的老厂，当时我应聘的是质检员然后就被公司招聘了并添定了劳动合同明确规定从事质量检验等相关工作并到了质检部但是添的两份合同都被公司 质检人员过多为由要把我调到生产部我不同意，公司说不同意就停薪留职处理，我想拿回合同去劳动部门申述公司说合同还没盖章要我等明天来拿。请问公司可以任意调动我的岗位 ...
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个人养老保险，房租，水电费，国家公摊。3甲方每月向乙方发放财政补贴。4本合同一式二份，签字生效。上面有当时院长及所有院办干部集体个个签名和院方公章 年。在2○o4年5月，院方在不通知本人情况下，竟和本人家属订立所谓《停薪留职合同》，在2008年又在本人不知情没授权情况下与本人家属订立“停薪留职"合同， ...
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本人与公司合同2014年1月到2016年1月，期间2014年12月在公司办了停薪留职2个月，本人2个月后回公司，公司说2个月未交社保，公积金，让我从新签合同，当时没弄清楚就签了，现在我想离开公司，如果按前面一个合同是快到期了，但公司不承认前面合同，只认后面的！我该如何处理？...
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我在一家教育公司做招生工作，入职两个多月的时间，在放年假前两天将我停薪留职，过年回来公司，没让我继续上班，而是以停薪留职的名义继续将我搁置，期间没有与我签订劳动合同，可以申请劳动仲裁赔偿双倍工资吗？...
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工厂因效益不好让之前办理停薪留职人员可买断工龄，但2008年1月1日前工龄以12年封顶，之后才逐年计算。补偿金则以解除劳动合同之前工资的百分之七十计算。请问工龄封顶和补偿金的计算方法合适吗？另外停薪留职人员当时没有领取工资，这补偿金难道就是零吗...
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我在单位一直办理停薪留职，自己交养老、医疗等，包括企业那一部分，停薪留职是一年一签，今年没有签，也就是没有续缴保险，单位要单方面和我解除劳动合同，理由是个人原因擅自脱岗，连续旷工数月，严重违法公司规章制度。请问律师师傅，我该如何处理。（单位给我，发过信息，打过电话，让我续缴保险，但我没接电话）...
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怀孕身体不舒服，请假在家休养一个月，领导不同意，说要停薪留职，然后我申请停薪留职了，今天人事突然和我说要终止合同，我该怎么办？...
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，如果不提供离职证明是不是就不能与新单位签订劳动合同？ 因为之前的公司是事业单位，一直都没有缴纳养老保险，但是现在正在逐步统筹，为了统筹工龄和养老保险问题，停薪留职的时候把一年的社保费用都预先交给之前的单位了帮忙代缴了，但是新单位怕重复用工问题要求提供离职证明， ...
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律师您好.我产假3月9日结束.现在和公司申请延长产假或者停薪留职都被拒绝.公司想让我主动辞职.我上班没人带孩子.双方父母都未退休.本着不想给公司增加负担的情况下我提出的停薪留职.哺乳期到10月17日.合同期则到2018年9月.公司合同里明确旷工三天可开除.请问如果我产假结束了.之后旷工. ...
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