中共党支部书记、教导、副校长等领导职务，但是，黄智万是在与历山中学的多个劳动人事争议的民事诉讼的过程中，前腐后继地接任历山中学的校长职务的。此后， ，又不依法处访，依法解决实际问题的主观恶性和行为，是有因果关系的。 特请对项立秋以涉嫌强迫劳动犯罪的主犯，处以三年（十年）有期徒刑的刑罚处罚。 可是，余姚 ...
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违规设立高额违约金；不允许试用期内的劳动者辞职；建立劳动合同关系一个月内不和劳动者签订劳动合同并不给劳动者购买社会保障险；以个人人事档案为载体变相收取高额费用。 我想咨询一下，事业单位的工作人员是否受劳动合同法和劳动法的保护？事业单位是否出具了录用文件，就默认劳动者与该单位签订了劳动合同 ...
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违规设立高额违约金；不允许试用期内的劳动者辞职；建立劳动合同关系一个月内不和劳动者签订劳动合同并不给劳动者购买社会保障险；以个人人事档案为载体变相收取高额费用。 我想咨询一下，事业单位的工作人员是否受劳动合同法和劳动法的保护？事业单位是否出具了录用文件，就默认劳动者与该单位签订了劳动合同 ...
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我回到就读大学办理相关毕业手续，并顺利领取毕业证。 2016年7月17日，单位主管人事的办公室通过彩信向我发出解聘通知，上书解聘理由为“在期末外聘教师考核不 经学校研究，决定于2016年7月8日解除该同志与重庆市江南职业学校的劳动合同关系”，落款日期为2016年7月8日。文件中要求于7月30日前到学校 ...
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管制三年（管制期内无政治权利），单位又送去劳动教养，请问管制与劳动教养同时并罚是否合理合法？并且劳动教养后当事人与原单位无人事关系了吗？是否应回原单位？补充一句：当事人被判的管制后已被法院平反，那劳动教养是否也能平反？谢谢！件法院已判处当事人留原单位管制三年（管制期内无政治权利） ...
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余年，93.9—94.6月扣得养老保险也没给，我上省联社上访时，只要劳动关系成立，信用社必须给补缴养老保险，山东省农村信用社联合社群众来访转办单《2015第 信用联社给我的答复意见书说我是信用社聘请的协理员，不存在劳动雇佣关系、联社没有我的人事档、没有签订劳动合同、养老保险已退等理由一直不给办理，俺把 ...
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工作年限合并计算入乙方在丙方的工作年限。为了明确甲乙丙三方之间的权利义务关系，经友好协商，签署如下协议。 一、甲方、乙方一致确认，甲方与乙方的劳动 签名或盖章即为生效。如果在履行协议过程中发生争议的，任何一方可依法向上海市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。 甲方（盖章）： 乙方（签名）： 丙方（盖章）： ...
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晚上会没有车乘，所以就不想去了，才上了一天的班，可以不要工资，不干了可以吗，会有什么影响吗？签的是劳动合同，没签三方就业协议，现在还没毕业，要几个月后才正式毕业，所以人事关系还在学校，而且才上了一天班且在试用期内所以也不涉及什么培训费和保险费用什么的， ...
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而认定我们事业身份的单位有：县人事局、编委、县林业局政工股：每年事业单位人事考核、职工工资卡，政府改制文件所说：“再进行林场事业编制人员一次性改制”。既然已 转制、又没有企业破产、而是界定为公益性事业单位。至今我们没同意与单位解除劳动人事关系。这些年来多次找单位解决此事，单位法人却说我们没在规定时间内 ...
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期工资1340.招聘简章上写的1600以上。我们是次月的25号发工资。我跟当时的人事关系不错，听她私下告诉我，我的转正工资订的是1600，三个月转正上保险 11月通知我们不给我们上保险了，也不跟我们签合同。公司把所有人都转给劳动派遣公司，统一签合同上保险，待遇不变。那时已经开始闹金融危机了，虽然不高兴 ...
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