不再生产旧款产品），并且提供了部分酬劳，请问这样是否构成泄露商业秘密罪。（说明一下：签订的合同上未有体现保密方面的内容，但员工手册上有，也没有签订保密协议。目前我还在这公司上班）...
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在保密协议里面，有一条是说 1：保密义务人员，在劳动合同关系存续期间或者是终止之后，保密义务人均承认公司因为投资，支付劳动报酬而对这些商业秘密的所有权 离开公司，自公司之日起1年内不得经营或者是为公司的竞争者提供服务 2：甲方已经想保密义务人支付的报酬或工资里面包含了竞业限制补偿金， 实际没有支付保密 ...
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我公司有一职工与我公司签订了《技术商业保密协议》，主要内容是公司的技术、商业信息在任职期间不得泄露，否则要承担因泄露造成的律法责任，和赔偿因 ，他朋友最后与用户签订了供货合同，这个职工从中获利几十万元，他认为我公司没有做出合格产品，他的做法就是合法的，不承认他泄露企业商业秘密，不承担法律责任。 我公司 ...
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问 题: 公司要和员工签定保密协议，规定员工离职后３年内，不得从事或到公司生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务 行为直接关联的产品所获得的利润乘以市场上销售总数所得之积，或者以不低于乙方商业秘密许可使用费的合理数额作为直接经济损失； 3、如上述两种方法仍不能确定 ...
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发现公司工作2年的外贸业务员把公司的商业信息发出去，给公司造成损失，给自己，但是和该业务员没有签订劳动合同，没有保密协议，能不能补签保密协议，有无法律效力？能不能对该员工进行法律惩罚？...
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的毕业证书及劳动手册原件，我为了拿取证件，签字了。与老公司签的劳动合同上有离职保密协议补偿金，每个月是八百元，同工资一同发放。后来我到同行业的公司工作了 行业的公司的另一个职位。 问题一：离职说明是否有效，是否是一份公正的竞业限制协议，我是否要赔 问题二：老公司在我在职期间司每月发我的八百元离职保密费 ...
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年7月6号和重庆百城汽车维修服务有限公司签订了五年期限的商业秘密（保密协议）合同，2014年7月5号到期。由于2008年8月份配件计划员（李 失职为理由待岗，于2010年6月17日要求本人赔偿5900多元，才能解除劳动合同关系。不缴赔偿金5900多元就要告到法院依法追究刑事责任。 2010年6月21 ...
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我在一家私营企业干技术员，前段时间我们搞研发，老板让我签了一个“商业和技术秘密保密和竞业限制协议”，里面有规定辞职必须提前六个月。我想问这份协议有没有法律效力，我辞职必须提前六个月吗？这与劳动法有冲突吗？我没有与公司签劳动劳动合同，在这工作一年半夜没有给我交任何保险。如果我辞职，老板不让走，我应该 ...
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1、和公司签订的劳动合同未到期，没有打离职报告，没有任何手续离开公司；2、现在和别人和合伙干原公司生产的一种材料；3、没有签订过保密协议。以上三条，现在原公司说要告我，不知道我是侵犯商业秘密或者别的问题吗？...
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1、和公司签订的劳动合同未到期，没有打离职报告，没有任何手续离开公司； 2、现在和别人和合伙干原公司生产的一种材料； 3、没有签订过保密协议。 以上三条，现在原公司说要告我，不知道我是侵犯商业秘密或者别的问题吗？...
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