杨律师： 您好！ 我是2013年的应届毕业大学生。最近去了一家公司实习，进去马上让我签了“实习协议”六个月和“培训协议”一年，上班一周，我发现这份工作并不适合，想离职，但那家公司跟我说签了“培训协议”会产生违约金。我跟他们说没有给我什么培训，他们讲在车间学习就是培训。我现在愁 ...
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我是09级毕业生，我与公司签下实习协议，协议中没有给定我协议的终止日期，而且等到我拿到毕业证的时候必须和公司单位签下劳动合同否则就算违约，要支付实习期间工资的百分之五十作为违约金。我在公司所干的活与我的专业没有任何关系，也没有专业人来培训我，所 ...
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为了取得新的大学生就业协议私刻原单位公章以伪造假的单位退函，是不是犯罪啊，我一个朋友和一个单位签了协议，但又有一个新的更好的单位要他 他只好想了这么个方法，不知是不是犯罪啊。而且他在原单位是一直无偿实习（直到毕业取得证书才能签合同开始领工资），所以根本没有从单位那里得到任何培训等一些构成需要交违约金的 ...
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下，今年我们大三还，没毕业的，高校要求学生进行集体校企合作，到第三方公司实习，第三方公司培训我们两个星期后便把我们“卖”了出去，第三方公司以人才输送为由外派 ，从中扣去大部分工资，我们到手的钱只有几百，我们实习前是签三方协议的（企业，学生，学校），但是协议上没有说是劳务派遣的方式只是说甲方将安排乙方在 ...
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律师您好，我是刚毕业大学生，前几天到大连找工作，刚开始要我交800保证金，签好实习协议后，又要求交12005险1金，觉得有问题就谎称家里有急事不能在这了，于是又要我 ...
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我们学校在实习期间有给学生制定一份实习协议，其中一条内容：如若学生在单位受工伤由单位承担责任。此条协议内容是否合理？我所在单位认为，并未与我签订劳动合同，不予负责，责任归校方管。（在单位每月有津贴）。双方矛盾。协议未签。单位是否应认可此条协议，给协议盖章？...
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大学生工学交替，实习期间请事假，请一天扣将近200，我们一月工资2800，想当于扣了两天工资，签的协议没有注明具体的请假薪资问题，只提到了一月实习工资多少，现在这种情况怎么办？...
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是这样的，我是一名在成都上学的大学生，今年五月份学校叫了几家上海的五星级酒店过来招聘实习，我面试上了，口头上是说要去那里实习的，但是那边的实习协议迟迟都没有拿来给我们签，说是到了那边实习才签，然后现在我不想去了，而那边是这么说的：让负责老师告知相关同学， ...
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我想咨询一下我们大学生实习是否采取自愿的原则，在自愿的大前提和学校的配合。。。但是学校没有征求我的意见强行安排我们去实习单位！没有签任何协议！我们该怎么自我保护？请问合理吗？...
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我想问一下我们大学生实习是否采取自愿的原则，在自愿的大前提和学校的配合。。。但是学校没有征求我的意见强行安排我们去实习单位！没有签任何协议！我们该怎么自我保护？请问这都合理吗？...
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