公司未倒闭正常运营。但将我所在部门脱离公司，成立新公司，股权转卖给别的公司，法人换了那家公司，但财务人事还支持这边新公司。想让我们签新公司合同。没有赔偿金。不签就是n+1赔偿。28号出具文件禁止未签人员于31号进新公司部门。并单方面终止合同。之前协商未成。想知道该如何做合理合法维权 假如被买通了呢...
//www.110.com/ask/question-5807204.html-了解详情
我是在国网电力公司签定了无固定期限合同的，且工作了12年了。今公司又成立了一个什么三新服务公司，要让我从新与三新公司签合同并到三新公司上班，请问律师这有没有建反合同法...
//www.110.com/ask/question-5007089.html-了解详情
公司成立没多久，规章制度不健全，与员工签订了劳动合同，随着公司的发展，规章制度慢慢完善，发现以前的劳动合同有问题，大部分员工签订了新合同，只有一两个员工拒不签订新合同，也拒绝按照公司新的标准执行，理由他们合同未到期，公司能辞退吗，能申请劳动仲裁吗...
//www.110.com/ask/question-3316953.html-了解详情
原公司准备注销，同时成立了一家新公司。原公司的全体人员的保险需要转移到新公司去。想问：原公司如何与员工签定解除劳动合同的内容，才不需要赔偿，并顺利把员工的保险转入新公司中去。...
//www.110.com/ask/question-2058581.html-了解详情
离开这家公司，可以以公司没成立就与我们签订了劳动合同为由离开这家公司吗？我们是国有单位改制的性质，与另一家公司合作，当初不选择留在这家新公司的职工可以回家去，还可以拿到基本工资，而我们与这家公司签订了劳动合同的，却要干完合同约定的期限才能享受基本工资。我要是提前30天提出辞职，恐怕以后都 ...
//www.110.com/ask/question-1163506.html-了解详情
集团业务剥离，员工不愿加入新公司的经济补偿 公司A属于一个集团的下属公司，现集团因经营需要，将公司A剥离，成立新的公司B。公司B成立后，公司A仍旧 原封不动的继承下来，所有员工岗位及待遇不变，办公地点也不变。公司B也将继续履行公司A与员工的合同。 请问： 这种情况下，员工如果不同意加入B，希望仍旧在A ...
//www.110.com/ask/question-14167507.html-了解详情
律师您好，我想咨询下我公司转让股权了，现在与收购股权公司成立了新公司，新公司要求原公司员工与原公司解除劳动合同，与新公司签订劳动合同，但是孕妇不签，还保留在原公司，我现在怀孕三个月，请问我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-13005082.html-了解详情
公司主体变更，原单位取消，老板新成立一家新公司，让员工重新签合同，承诺合同内容和原来合同待遇不变，工作年限延续，可以拒绝签署吗？会有经济补偿吗...
//www.110.com/ask/question-12652458.html-了解详情
以前上班的厂挂靠的是一个名字，后来新成立了公司，名字换了，签合同时采用新公司的名字签合同，那么以前的工龄还在吗...
//www.110.com/ask/question-11938236.html-了解详情
现在的公司又成立一个新的公司。营业执照公司名称改变了。法人没有变更。公司以新公司名义给续签合同需要赔偿吗。以前的公司还在。不赔偿我们有权利拒绝和新公司签合同吗...
//www.110.com/ask/question-10519790.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务