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季度绩效工资,上了3个月离职了,就季度绩效工资合理吗?工作内容10月12号才能结束,公司为了省十一长假的工资,规定在9月30号完成工作内容办离职,如果十一长假过啦……12号离职也是没有十月份工资的,合理吗? 怎么办,请帮助,谢谢急需...
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合同 公司说是跟学校有一个三方协议 我们毕业证 就能签劳动合同 但是转正之后就可以购买社保这一块 也同意购买 现在我想离职 主要是想知道 我这种离职离职申请3天之后就可以直接离职 还有工资是能马上得到 还有这个月的绩效工资能否得到?还有是是像我们这种签订的三方协议的 没有劳动合同的是 ...
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过年后没去上班 有9天 然后被公司视为自动离职(我是在试用期内)而我那边都是要压一个月工资跟加班费作为保证金 公司给退回 公司协议上说旷工一天扣3天 的 基本都是帮着公司一直以我无故旷工为理由来为公司说话 他们的意思就是说我工资的 谈话的时候一直找我漏洞 来攻击我 当时我一个人说不过他们一群人 ...
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工资,走劳动监察还是劳动仲裁 2、需要提供什么证据,因为离职手续和交接表都留给了公司,我手上并没有留底,是否缺少证据 3、微信聊天记录,办公邮件能否作为证据 4、能要求双倍工资或者补偿吗没有工资单,考勤记录也,3个月试用期后有交社保...
//www.110.com/ask/question-11737432.html-了解详情
旷工离职之后办了离职手续能上月工资,如果又该怎么办。...
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每天至少上10个小时班,10.1上班还没有三薪,我在10月11日离职,当天我入职体检并且交给他们,由于离职之后,感觉那是个人隐私就让同事帮我回来,我同事问负责人要的时候,负责人没有阻拦,而且没有告知这个体检是分行发工资使得。现在我的入职体检找了,他们给我发工资,说是 ...
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说早上办,后来经理找我人事也挽留,我就决定在呆一段时间毕竟前面每天无加班费晚上10点多都熬过来了。所以因胃病请了5天假回仙桃老家,11月3号 帮我证明我在那上班。谢谢!公司规定,自动离职不予发放工资,请问公司的规定是否有效?她说说不管我通过什么途径都一分钱,我在11月3号假期结束后没打电话去 ...
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)。结果在医院休息一天,请假后的第二天未及时给公司打电话续假期(属于矿工),请假的第三天上午打电话告诉了公司自己下周一即将做手机,恐怕无法继续工作了,告诉过 工资。结果请假后的第四天,公司老板打电话过来说自己是擅自离职工资。当时我是在58同城上找的工作,当时招聘上未谈及,试用期内请假离职后 ...
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在此店工作7个月,于今年1月提出辞职,老板以无合适人选接替为由,一直离职,多次协商无果无限期拖延,而且拖欠两个月工资至今未发,劳动合同、保险均未 证明、出勤表、工作服能证明雇佣关系存在,但一直没老板签名的离职信。请问我是否可以离职离职后能否要回工资?老板本地人劳动局熟人很多,有后台。之前有过 ...
//www.110.com/ask/question-409194.html-了解详情
一民办厂要求原员工必须签订离职前必须提前三个月申请的合同,现因员工未满3月申请便离职工资。问该合同是否有效?工资是否能回?...
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