后经公司调岗为招标管理，并于2017年10月20日签了工作交接手续，调岗后才知道有个财产保险的项目是10月23日到期的，按照公司的制度规定是要在合同到期前 的岗位人员未启动本项目，导致公司财产保险属于脱保状态。在我办理这个项目期间公司发生爆管事件，损失估算为30万，现财务总监将责任推给我，请问合理吗？...
//www.110.com/ask/question-12479691.html-了解详情
）利用职务便利侵占了公司停车费共计五万元。因为停车场是物业公司和另一公司共同管理，双方财务每个月都有签名确认，公司也定期有人进行抽查。本人作为项目经理只负责 这么做行不行？现在公司正式发了解除合同的通知，说是我调岗后存在消极怠工、旷工等行为严重违反违反公司制度。但实际上我是没有违反，请问现在要怎么办？...
//www.110.com/ask/question-10968116.html-了解详情
内共同开发食用菌（香菇）产业。甲方新增固定资产（包括厂房、机械、设备）按公司财务制度须逐年摊销，乙方只能享有已摊部分的20%。 2、甲、乙双方共同 处置办法由双方协商确定。 二、劳动报酬及待遇 为了体现企业激励原则，参照现代企业管理制度，实行多劳多得的报酬机制，以充分发挥企业人员的优势和特长。根据甲、 ...
//www.110.com/ask/question-43256.html-了解详情
补、高温补助）3574.5元。提交给公司的报销单金额为11034.5元，按照公司财务部门的要求多写了14天*300元=4200元的住宿费，可能是为了漏税（不确定原因 ，没有爬过那么高，应该没有吧“。入职后，公司和部门也没有组织过任何管理制度方面的培训。面试时经理口头承诺的三个月后拿到手的工资是6.5k ...
//www.110.com/ask/question-15517249.html-了解详情
好好的，后来5月份把我调回去南郊总店，说是缺人硬把我调过来上夜班，南郊的管理制度简直就是差的离谱，领班和老员工总是欺负我针对我，期间发生过争执差点打起来，后来 了8月离职，其实我离职也有另一个原因，就是酒店迟迟不给我买社保，我问过财务财务说看个人表现，到8月份我再问她说要老板批准才可以买，这不是欺诈吗 ...
//www.110.com/ask/question-13302626.html-了解详情
了。我之前来公司是面试的行政，入职档案也是行政，但是后面由于公司人员不足，老板就叫我暂时接管出纳，我非财务专业出身没有出纳经验，只是考了一个会计资格证。公司才刚成立两个多月，制度也不完善，管理存在很大漏洞，所以我觉得这次被骗公司作为法人也应该承担很大一部分 ...
//www.110.com/ask/question-8346434.html-了解详情
我的财务报表，我表示不认可，对其中有些开支不满，并跟其他员工说过。但是财务报表并没有给其他人看过。 2.公司对员工做薪酬调整，我参与了薪酬的制定， 具有实用性并经权利人采取保密措施的设计资料、程序、产品配方、制作工艺、制作方法、管理诀窍、客户名单、货源情报、产销策略等技术信息和经营信息。其中，不为公众 ...
//www.110.com/ask/question-1047602.html-了解详情
管委会现在决定处罚我1000元，并写检讨。 问题是管委会没有为我配置保险柜，也没有为我们财务配防盗门窗，也没有报警器和监视器等安防措施。同时也没有相关的成文规定或者财务行为制度，只有几年前的一个会议纪要提到过资金结余不得大于500元。 可是我管理开发区30多个户头，有9家有现金流动， ...
//www.110.com/ask/question-637759.html-了解详情
律师你好： 我是一名外企出纳，应公司财务制度的不健全，财务经理利用职务便利，从去年到现在做假帐，从帐上转走16万人民币。现金帐和银行帐多是她 ，请问我有什么法律责任？我在去年接手的时候她们就没有现金和银行日记帐，也没有支票登记管理，刚开始的时候会计还会做一些凭证，现在她全权独管，最近在看银行往来的对帐 ...
//www.110.com/ask/question-423700.html-了解详情
会发钱，后面的他们看见多了就不给我签字了。 2.公司的管理制度文本，很多明显是打擦边球或违反劳动法的 3.加班时候的文件图片往来邮件和聊天记录 前段时间财务失误多划了一笔钱，公司却要求我去追回来，威胁扣我工资抵账。我感觉已经忍无可忍了。 请问我起诉的话可以 ...
//www.110.com/ask/question-13828956.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务