张律师您好!我在公司工作2年多,现在公司解散成立了新公司,我们要求公司写书面解聘,公司不肯,我们继续上班,公司不付工资,可以直接重裁吗?...
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您好!请问,我的以前公司解散,公司一次性帮我社保交完,我现在在别的公司上班,没在现在的公司交社保,公司让我签劳务合同是对的吗?劳务合同有年假吗...
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我与公司签了三年合同,工作了十个月,被公司以公司解散名义强行解聘,赔了一个月、公司又正常营业,我能要求回公司吗?...
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我在公司工作快十年了,因公司经营不好,现在公司解散,因公司不想补偿我们,就按排我们离家很远的地方上班,我因年龄大不想再工作了,公司没给我买保险,请问象我就样的情况是不是公司能补偿一些,...
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公司原法人为公司现在隐名股东,现在公司要解散,公司法人变更前跟原公司法人的借款怎么处理对于现任挂名法人影响最小?公司由一人有限责任公司变更为有限责任公司,现有9名股东...
//www.110.com/ask/question-5588325.html-
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公司宣布老公司解散,换成新公司重新签订合同,我是一个在该公司工作十年了,现这公司换名,要改签到新公司,衙签三年,如果不签有多少赔偿?如果签有什么影响?...
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签合同,之前的年限就没有了. 现在碰上了我们公司不行,要解散了. 按道理讲,我在公司也做了有9年了 所以我想咨询一下:这种情况,我应该得到多 不只我一人这种情况,还有20人左右. 还有一个问题就是: 我们公司到明年的三月,老总说改行,法人不变,就是不做目前生产的这些东西了.像这种情况,我们怎么样维护 ...
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日入职,签订一年合同期,合同工资每月4000,每月餐补话费补贴自带电脑补贴一共875元,公司分别在过年和13年五一的时候除法定假日外分别多放了12和2个工作日的假,在2013年5月9日被告知公司解散,要求全体员工立即办理离职手续,但未就离职补偿做出明确说明,且称不签即停发4、 ...
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某公司上班期间,公司一直未签订劳动合同,没有工资卡和工资条,工资都是以现金方式发放。现在公司解散,公司以亏损为由,没有员工遣散费。目前公司已转给他人经营,营业执照还是维持原来公司的,现在能要求远公司赔偿由于未签订劳动合同的双倍工资吗?由于是从事的是销售行业,赔偿是按 ...
//www.110.com/ask/question-695842.html-
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某公司上班期间,公司一直未签订劳动合同,没有工资卡和工资条,工资都是以现金方式发放。现在公司解散,公司以亏损为由,没有员工遣散费。目前公司已转给他人经营,营业执照还是维持原来公司的,现在能要求远公司赔偿由于未签订劳动合同的双倍工资吗?由于是从事的是销售行业,赔偿是按 ...
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