××资产管理有限公司 因项目出现逾期导致公司资金运营紧张发不出工资，拖欠员工三个月工资，现在法人鼓励员工离开，由于公司账户一分钱没有如果离开三个月的工资一打借条的形势分X个月付清，还说你们可以去仲裁，我随时配合。请问这种处理方式员工有什么办法 ...
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××资产管理有限公司 因项目出现逾期导致公司资金运营紧张发不出工资，拖欠员工三个月工资，现在法人鼓励员工离开，由于公司账户一分钱没有如果离开三个月的工资一打借条的形势分X个月付清，还说你们可以去仲裁，我随时配合。请问这种处理方式员工有什么办法 ...
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在一家钢结构安装公司上班，职位是技术员，这家公司是在东营注册的分公司。说好年薪为9万，没签劳动合同，2014年及2015年均按约定发的工资。2016年年底老板说资金有点紧张，工资只给了5万，差4万没给，2017年只给了1万。到现在打电话不接，老板人也不在东营，应该怎么才能要回工资...
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年9月与丹阳新桥一家企业签订劳动合同，合同期为2年，基本工资为4000元并注明年底不少于2月工资作为绩效工资。但到目前为止未支付过1分绩效工资； 2 ，公司以资金紧张为由每月只发3000元； 3、本人2010年9月进公司直到2013年3月都未缴纳任何保险，2013年3月后才开始按照丹阳最低工资标准缴纳 ...
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辞职信上用笔写下了该承诺。之后拖了2个月，公司还没有把拖欠的工资结给我，我询问公司的财务，他说因为公司最近资金紧张，一直都是处于亏损状态，所以还没有发给我（这段话有微信聊天记录），我说请尽快。然后又等了一个月，还是没发。最近我直接打电话给老板，他一直不接我电话。请问我现在可以上劳动局去告他们吗？...
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公司每月扣50%绩效奖，年底发。年末绩效规定分ABCD四个等级，B级为100%系数。2016年结果是95%职工考评结果为B级。但公司说资金紧张，不发绩效奖。这是否属于未按时足额发放工资呢？ 2011、2012年假，有经理签批的“确因公务无法安排顺延”欠条，补偿金没发，还能要回来吗？...
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投入大概20万，加上材料可以赊账把项目做完了，拿到部分工程款就还人家材料钱，发了工人工资后每人分到5万，等于这个项目里面我还有15万没拿。 2015年年底的 镇又中标365万的工程，我因为两个项目没拿钱了手里确实紧张就就提出退出或者转包给别人，后来贾某不同意。年后我就接到通知说进场了，贾某和我还有贾某 ...
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您好，我是广东顾晟网络科技有限公司的一名员工，年初的时候公司断断续续发工资，说资金紧张，我们就理解了，但是后面连续几个月不发，每次问都说快了，这样脱了几个月，然后给的条件是自动离职可以发，请问我们该怎么办？...
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合同的是2000，在工资表上显示是5000，说好是2000每月他自已支付，不想在帐上显示，当时公司效益不好加上外欠好多债务，资金必较紧张，所以也就没有去要，辞职时只给了一部份，另外还欠了一部份不给了，这每月2000没签合同，但我多次找他要都有我俩的相发的短信...
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的，我非不去就退了，那天我们又回去了，他在我还没进去公司的时候跟他老婆关系就非常的紧张，3天2头的吵架打架，那边的警察局是经常去他们家，在我去了 解释都是没用的，因为我知道她们之前关系就不好。我的工资也不是按月来发，公司平时的资金有点困难，有时候工人来公司要钱，他不再，小额的什么搬运费、运输费我都会先 ...
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