双方签了《协议解除劳动合同协议书》,才发现协议书上注明的赔偿金额有错,有理由要求企业把少算的金额归还吗?...
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现在有这么个情况:一位怀孕的女员工,在试用期结束之前被证明不符合录用条件,被解除劳动合同,但女员工不肯,便提起劳动仲裁,我想问一下,像这种情况,仲裁委会支持她吗,如果支持她,那公司将面临什么样的法律后果,需要赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-2717876.html-
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我在乐天玛特超市上班,签约合同是三年,我每周6天,每天7小时的班制,公司是以每月不超过167小时来算的,但是公司一直以来都超时,我干了5月不到被公司以不胜任工作为由非法解除劳动关系,公司给了我2094元的赔偿金,我认为这不合法,请问我怎么维权关于非法解除劳动关系的,具体有哪方面的赔偿,...
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在厂里受的工伤 8级伤残 当时厂里只出了医保报销后自负的医费 医费除掉我只得了8000多的 可能是一次性医疗补助 之后休息了大半年我继续在厂里上班没喊他们赔偿 现在我要跟他们戒除劳动合同。 我有2个疑问 1 我现在解除劳动合同是按08 年的法律补还是现在的法律补 (因为08 年的一次性 ...
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我老公03年1月1日开始在现在公司工作,但合同和保险都是从08年缴纳和签订的(03-07年未缴纳保险),上个月底公司提前解除了今年的合同,问:(1)应该赔偿我老公8个月还是16个月的工资?(2)8年间工资有变化,赔偿是否以现在的工资为准?(3)是以现在的税前还是税后工资为准进行赔偿呢?...
//www.110.com/ask/question-186889.html-
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那一个月的代通知金,而且还要我们签一份赔偿协议,协议上面只赔2个半月的工资(我在这家公司工作2年5个月,合同是3年)如果我不签,公司又没有给我解除劳动合同的通知书,我可以继续正常上班打卡,但是公司已经没有了我的位置,这种情况应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-4176876.html-
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我在一家公司干了几年了,现在我想辞职,但是劳动合同未到期,我已递交了辞职报告,但劳动法要求提前30天提出,现在在公司什么事都不用做,我想走了,请问不到30天就离岗了,会怎么样?他会多久给我开解除劳动合同的证明?如果是要涉及赔偿,又会怎么赔偿呢?我中间签订有专项培训的,要求要服务满三年, ...
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发来一张协议,写着根据劳动法36条规定,用人单位和员工协商一致解除劳动合同,给予2个半月的工资作为补偿。但是,公司之前并没有与我协商过啊,怎么就说协商 我一个月的工资补偿呢?(协议我还没有签字)今天跟公司协商,谈关于他们没有提前30天通知我的问题。公司说到了仲裁他会一口咬定口头通知我了,可实际上并没有 ...
//www.110.com/ask/question-1380095.html-
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我是企业无固定期限合同制工人,3天前接到上级领导口头通知,因企业优化改制已无我的工作岗位,要求最迟于本月底协商解除劳动合同,请问我这样的情况能够拿到多少经济赔偿。...
//www.110.com/ask/question-11132997.html-
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您好:我们公司要求员工回家待岗,如果待岗一年后,在解除劳动合同,是怎么赔偿?是按照待岗期间的平均工资计算吗?上班期间公司高,待岗期间工资很低,这样劳动者不是很亏吗?...
//www.110.com/ask/question-10105155.html-
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