争议，从时间上说，就超过一年，这样，会不会因为整个仲裁期间就超过一年，而带来以后法院诉讼时效的超期，而不受理？毕竟仲裁法有超过45天不下裁定，就 理由是把我从A单位调到B帮工，我在送达被迫解除劳动合同通知书的次日，向当地仲裁委提起劳动仲裁。在我提起劳动仲裁约15天后，单位向我送达因连续旷工解除劳动合同 ...
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。我想请教专家，“知道或者应当知道其权利被侵害”其中的“其”指什么？能不能这样理解：如果是因解除劳动关系发生的争议，“知道或者应当知道其权利被侵害”就是“知道或者应当知道因解除劳动关系权利被侵害...
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我于2012年4月到2013年12月在某公司上班，期间没有签订劳动合同。我离职后申请劳动仲裁，裁决书上居然说我的该请求已经超过诉讼时效不予支持。请问没签书面合同双倍工资诉讼时效是怎么起算的？...
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我于2013年11月4日申请劳动仲裁（因为该公司低于最低工资标准并且欠发加班费和加班费） 仲裁委于2013年12月13日开庭仲裁，当庭单位表示愿意调解，我 安排我新的工作） 裁机构对于这样的争议仲裁有法律规定的时效吗？以2013年12月13日开庭为准，多长时间不裁决，我可以向人民法院提起诉讼啊 谢谢...
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双方发生争议，张某于2002年8月16日向该县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委以超过法定申请仲裁时效为由，不予受理。之后，张某将食品站诉至法院。 待遇和其他社会保险费而发生的纠纷，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理。因此，食品站具备诉讼主体的资格，张某起诉 ...
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明了。这种情况大约有5-6人。 1、这种情况需要进行劳动仲裁前置才能诉讼吧/ 2、本人刚知道档案也没有工作台账证明，应该没有超过仲裁时效吧？ 3、若进行劳动仲裁，确实现单位不能提供台账证明，是否可以让现单位或留守处的工作人员赔偿相应的费用 或损失？ 不能按照仲裁结果赔偿 的话是否可以诉讼。 ...
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属于管辖,至于补偿金仲裁会认为我只要求的是确认解除关系,单位也以我旷工除名了.所以双方对劳动关系解除没异议所以不需要确认.并保险超过时效,所以补偿金也 庭审记录,来当证据? 跪求!!!跪求!!!应该以什么提出诉讼请求,对仲裁时候被驳回的请求法律定义是?算我仲裁没提过?还是裁决失败?还是什么啊?我能不能 ...
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申请劳动仲裁确认劳动关系，仲裁委出具了《不予受理通知书》理由是超过时效了，但是《不予受理通知书》没写不服不予受理可以去法院诉讼的字样，4月4号下达的，眼看就到15天了，我去法院不给立案，理由是通知书上没写可以上法院的字，然后又说法院没有 ...
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上了两年的班，辞职的时候公司压了半个月的工资公司，我以未签订劳动合同把公司告了，在劳动仲裁和在法院一审的时候公司都没有提到我的诉讼时效失效了，但是一审法官告诉我我的案子已经超时效了，那么在法院二审的时候公司提出时效问题有作用吗？...
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上了两年的班，辞职的时候公司压了半个月的工资公司，我以未签订劳动合同把公司告了，在劳动仲裁和在法院一审的时候公司都没有提到我的诉讼时效失效了，但是一审法官告诉我我的案子已经超时效了，那么在法院二审的时候公司提出时效问题有作用吗？...
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