1200元+公司总业绩的1.5%，2011年为1300元+2%的提成。 公司一直未与我签订劳动合同，并且不为员工购买五险一金，我多次要求公司依法为员工购买 4月1日，工作移交完毕后，我要求公司依法办理终止或解除劳动关系的证明，公司拒不办理。 现在本人想申请劳动争议仲裁，由于公司发放工资都是以现金的方式 ...
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元：因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的，依照此办理。 十二。培训学习结束后，乙方应于培训结束之日起(15)日内向甲方报到。乙方逾期不向甲方报到，视作乙方解除劳动合同，按本协议第十条。第十一条处理。 十三。乙方在学习结束后，一周内向甲方提交书面的培训总结。鉴定表。成绩单证明。各类证书等 ...
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十堰市柏卓人力资源开发有限公司上班。后主动离职。但现在需要办理失业证，就业局说必须要原单位开具劳动合同解除证明，因为查询出我身份证信息显示我在十堰市柏卓环保科技 资源开发有限公司，现在更改为柏卓环保科技有限公司），换了员工，换了电脑，查询不到，为由，不给开具证明。事实是我在柏卓人力资源公司工作过，为何 ...
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职业，如公司大批开工招聘，优先录用老员工，另谋职员工可到公司办理离职手续！为理由要求我与公司签订 终止（解除）劳动合同证明书，本人未签字，提审仲裁材料，但是 通知，一份登报让我回去上班的通知，还有一份证据记不太清楚了，就是证明我未与公司解除劳动合同，现在我刚刚接到仲裁结果，驳回仲裁请求，我应该怎么维护 ...
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需要三十天之后才能给你出具解除劳动合同的证明，我下星期一就需要一个离职证明来去公务员那边资格审查。开始也不想和原单位谈不下去，毕竟这单位培养你那么久 法律维护我的权益吗，还有就是我可以怎么样才拿到单位出具的同意报考证明或者辞职正在办理的手续证明，来去公务员面试的资格复审。或者说，我可以通过法律途径来告 ...
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用人单位要求单方面解除劳动合同关系，但不肯出具书面解除合同的证明，用人单位明确不能出具书面解除合同证明。用人单位以个人原因离职结清所欠工资，该员工已在“个人原因离职”上面签名，但去办理失业险时才知道要用人单位出具书面解除合同的证明，现用人单位不肯出具书面解除合同的证明，该员工该怎办？...
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是武汉运泰利科技有限公司一员员工，职务机械工程师，从2011年10月10日入职，到2012年9月14日离职，内附有解除劳动合同证明书，请查看！我入 工作时的名片，工作服，和《解除劳动合同证明书》，和其他工作时业务来往的邮件和公司通讯录，以及每个月公司工资银行流水号作为证明资料。 1，请问我试用期延长6 ...
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劳动关系通知书》，以“试用期内，经您的直属经理评估不符合审核员录用条件”为由解除劳动合同。我认为该理由不成立，理由如下： 我持有中国认证认可协会颁发的国家 我不同意。人力资源部即发出了《中止劳动合同关系通知书》，我已签收，并开始办理交接，当晚返回青岛，次日将电脑、审核资料等文件交给公司，工作交接完毕。 ...
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我说实话，所以我就没办，助理见我不办理手续，进去跟领导商量了下跑出来跟我说，你不愿意离职那好，你还属于公司员工，必须服从公司安排，派你去惠州 从事工作。合同期内乙方被项目组退回，甲方应重新安排乙方的工作，乙方不履行调整的，则表示乙方自愿解除劳动合同。确因工作需要，甲方可调动乙方的项目组、工作岗位、工作 ...
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辞工。多次交谈，交谈中有老板批复的，将与我打配合的工作从老员工转到新员工新手，我觉得在我已提出辞工的关头，还在间接性的增加我的工作强度 年内，不得在与甲方有竟争的公司就职。否则 单位不是以借款事件，提出解除劳动合同，是单位以借款没还清事件拒绝为我办理, 结算工资、开具离职证明、没有离职证明我就无法办理 ...
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