促销活动策划等网站运营方面的服务； 10、甲方为乙方网站运营提供400客服电话咨询服务； 11、每月15日经过技术统计对乙方网上销售平台的产品销售利润进行银行 个人和企业，由此造成的损失由乙方负责。 第十一条 合同解除 1、下列情况下乙方有权解除合同，甲方应退还乙方相应费用： 1）乙方交付全部款项后 ...
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我在武汉，我想咨询下一下孕妇劳动法的问题。 你好。我的劳动合同即将到期，公司刚刚下达不再续签合同的通知，而我刚刚发现自己怀孕了。请问我是否可以要求公司 劳动合同 我并没有违反劳动法，39条，40条，41条的规定，公司能否提前与我解除劳动合同？因为刚招入岗时，应聘的是销售岗位，后公司撤销这一岗位设置，我 ...
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搜集所在地区内自愿利用自有闲散资金进行投资理财的客户，为客户提供相应的理财服务咨询；2、负责搜集所在地区内有借款需求人群，认真审核借款人所提供的所有资料， 任何借口拒绝履行，甲方如发现其违反规定，即可单方面解除合同，乙方须对甲方进行赔偿，赔偿金额为合同解除时“地区借贷业务交易总额”的千分之五； 2． ...
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我在东莞，想咨询下：外资集团公司因经营决策上调整需要注销其内销分公司对于签定无固定期合同员工如何赔偿？ 1998.10月入职日本先锋集团公司之东莞百音外销 向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。》 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 鉴于个人情况在无固定期合同条件下 ...
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，而且只缴纳了一年的医疗保险，一年的养老统筹，现在咨询，如何用最少的资金和公司解除劳动合同？2002年的时候与公司签订4年委托培养协议并在大学 违约须按未履约月数每月支付200月违约金，现在已经工作5年，欲与公司解除劳动合同，但是公司要求拿15000元的违约金，在公司工作期间，工资均低于当地工资平均 ...
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支付，造成甲方经济损失的，乙方应当承担赔偿责任。 9.3乙方违反法律规定或合同约定导致合同解除的，如乙方为甲方出资招接人员或接受过甲方提供的培训，教育，住房 30天了，而提出请假，但是也不知会否回来，故想请假三十天，而咨询人事部经理，但是人事部讲要扣一个月工资，这样合法吗？ 如何才能尽快离开这个公司而 ...
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；严格保守甲方各类经营、交易、管理、技术等秘密内容；在合同期内及终止或解除合同后，未经甲方同意，均不得以任何方式披露、使用或者允许他人使用甲方商业 。 第二十条 乙方参加甲方出资的专业技能培训，应与甲方签订培训协议，并作为本合同附件。乙方应遵守有关服务期的规定，如乙方违反服务期约定的，应当按照约定向 ...
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不想吃,发呆,瘦了十几斤,所以改为赔偿金了,认为公司(用人单位)违法解除劳动合同. 2015年7月15日下午一点四十开庭之后,用人单位只给工作年限的 失业保险金领取所需资料： 1、《居民身份证》或《户口簿》; 2、终止解除劳动关系/聘用关系证明或终止存档关系证明(辞职须有辞职证明材料); 3、核定失业 ...
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A对劳动法的不知情，并且故意说协商一致是为了A的名声好，让A签了协商解除的协议，实际上带有欺瞒性质。 A觉得自己应该获得2N+1的赔偿，于是电话告知了公司 签新协议赔偿N+2的方案也已经不再有效。 这里有两个问题想要咨询： 1被解除者觉得这种解除合同行为并无实质上的协商，想要申请仲裁是否能得到支持？被 ...
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解除合同。在我咨询劳动部门时，他们又说申请仲裁前得先和企业解除劳动合同，我不解，怕吃亏，特咨询律师老师，怎么办才利于维权。1、企业让我过去先签了解除劳动关系材料，说不关钱的事（还欠发一个月工资）； 2、想让企业给补上签劳动合同办社保前的4年的社保（企业肯定推诿），所以才去劳动局咨询仲裁手续，不想 ...
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