今年生了孩子，没办法继续上班，要在家带孩子，只能辞掉工作。公司现在要她赔偿培训费用，一共是24000元，老婆现在没有工作，小孩又刚出生，家里经济压力非常大，一时 顶替她的岗位，产假结束后去上班时，公司给她调换了工作岗位，不是培训协议上写的工作岗位了，且是她无法胜任的工作，请问这可以作为拒接赔偿的依据吗 ...
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您好 我是小王 08年我与一家煤矿企业签订了培训协议，培训1年，培训费用28000元，签订的服务期限为八年，2009年8月入企工作，岗位为调度员岗位，但安排的部门却一直不是调度岗位，由于家庭 ...
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我原本是面试会计，但面试者劝我去他们公司另一个岗位，并要求我去参加技能培训，并且让我在某平台上进行有关培训费的分期贷款，当时面试的人承诺每个月公司 目前情况就是担上了几万的负债，但没有工作。【注：我这里可以提供面试时的录音，培训协议，但与公司人事的微信记录（有关于他各种说辞不让我回公司，后来连消息都不 ...
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几个视频，当时在购买的时候，领导口头跟我说什么在公司不满一年，如果辞职，要赔偿全部培训费用，满两年辞职，要赔偿三分之二，满三年才不需要赔偿，但是我没有和公司签订培训协议。而且这个培训我觉得应该算作是职业培训，不是专项培训，因为我的岗位是SEO，之前做的就是SEO，培训的课程也是SEO， ...
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公司推出新机型，指派我去德国总公司进行为期3个星期的新机学习，当时没有提前通知我需要签订服务协议，等到我办理签证的当天突然被要求签一个5年的培训服务 了3个星期，并没有其他专业培训机构进行培训，所以我个人认为此种培训只是简单的且是必需的岗位培训，不知道签订的服务协议是否合理？ 2. 我们公司由于售后 ...
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在保险公司营销内勤岗位 工作时间：2015年10月8日-2016年9月1日 培训协议签订时间：2015年11月（服务期限两年） 签订代理人合同时间：2016 3月 签订劳动合同时间：2016年6月8日 劳动合同签订前提：必须本人参加培训且签订协议，并签订代理人合同完成业绩考核 现社保已停缴两个月，公司 ...
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有培训记录。合同的协议为，在两年的培训期内，每月会有公司的2000元的培训津贴，共计48000元。这些钱通过接下来的3年服务期来逐年递减，也就是说，如果我在公司共3年， 们，我选择仲裁对我有利没？我需不需要陪钱？因为听说，劳动合同法有规定，大概是岗前培训津贴协议无效，不知道是不是有这条？求帮助，谢谢！...
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因我严重违纪导致公司解除或终止劳动合同则需要赔付公司培训费。 现在因为公司组织结构调整，我原来部门撤销，我处于无岗位状态，公司想和我解除劳动合同，有几个问题想咨询一下 1、公司和我签订的培训协议，如果公司方面提出辞退，我需要向公司缴纳剩余的培训费用吗 2 ...
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且之前让我提交了申请并在工作群发布消息“现决定通过申请并代表我校派送至北京参加实训”。 教师培训协议上签订“由于本行业的特殊性，学校安排专人在校内培训（ 缴纳全部相关费用。 校方在劳动合同上自行书写了双方需约定的其他事项：因教学岗位的特殊性，乙方在学期中途不得因个人原因离职，在合同期内乙方解除合同，应 ...
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费用，其中包括了课程费用，但是我想公司是派我到总公司培训，这种企业内部的必要岗位培训是否能成为我赔偿的项目？ 2 培训协议上写着我要被派到海外培训约为一个月，当时我也就是看中这一个月才和公司签了三年的协议，但实际上我只去了2周，请问公司是否违约？或者我可否要求赔偿金减半？ 谢谢！...
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