天加班公司要求强制不算加班，算补班，算上四天补班17天，满勤还需扣掉春节元旦国假期间的绩效。只有当月超过21.75天才可以发满全部工资。当月超过21.75天的时间才算加班，加班只算基本工资的双倍。请问合法吗...
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。年假全年必须一次性休完，年中休假的，春节时期上班按国务院放假安排时间上班并执行！(已经休过部分年假的,春节可以将剩余的假期按年假修,超出按公司最新规定制度执行) ：前天接到通知后，未统一着装扣10元/次 5、会议迟到问题：会议在规定的时间内出席，未按时出席者按1元/分钟；（事先有客人者须提前在群里 ...
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这赖以生存的职业而带来的经济收入。我们每名门卫职工都长期生活在没有一丝假期快乐的痛苦之中。而又得不到相应的加班劳动工资报酬。面对厂方长期以来的 .66乘以3被=1638.78. 实际得到：中秋节60元，国庆节180元，元旦60，元春节360元，五一节70元，清明节70元，端午节70元。共计870元。还 ...
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这赖以生存的职业而带来的经济收入。我们每名门卫职工都长期生活在没有一丝假期快乐的痛苦之中。而又得不到相应的加班劳动工资报酬。面对厂方长期以来的 .66乘以3被=1638.78. 实际得到：中秋节60元，国庆节180元，元旦60，元春节360元，五一节70元，清明节70元，端午节70元。共计870元。还 ...
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依法安排职工休假： （一）元旦放假1天； （二）春节放假3天； （三）国际劳动节放假1天； （四）国庆节放假2天。 其他节日假期按有关法律、法规执行。 二、在一个单位连续工作满一年以上的职工，可享受带薪年休假。休假时间按本企业工龄计算：工作满一年未满五年者5天；满五年未满十年者7 ...
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措施，请各位同仁遵照执行： 1.请所有有五小证书（可安排出海作业人员）在春节原假期结束前（到2月2日）提前返回深圳（并不要求复工），在深圳居家休息 人员逐一联系，并在手机上启动位置共享，只有经联系人确定的位置共享才为有效自我隔离时间记录，提前返深非强制性要求。 2.请各位保留好自己的来回车票、机票等， ...
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没有答复或不给一个电话联系、了解那么我会像网络上披露或更上一级政府投诉。时间2013年6月15日前。一辈子遵纪守法退休老人：陆永康 2013年5月16日原告陆 婚礼，由于我事特多，加之心情不好也没谈及关于他代办房租诸类事情。 2012年春节刚过约二月底我女儿说大舅舅以来上海帮老板开车，我想今年没几个月 ...
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受害人的合法权利，甚至连劳动者的劳动成果给予剥夺，本人2004年到2009年间春节上班以及其他规定的法定假日上班都没有按照劳动法规定给予支付，2006年到2009 单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资 ...
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安排。 2.关于年假：甲方给予工作满一年的乙方5天带薪假期的福利。需提前15天申请假期，甲方会根据实际情况进行合理安排。 四、劳动报酬 1.甲方每月 2的， 则奖金为6000元。 若只满条件2的 奖金3000元 （年终奖于春节当月发放）未能满足任何条件无年终奖。 五、社会保险及福利 1.甲乙双方依法 ...
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个小时的休息时间，晚上下班的时候，有时候还要清点餐具，收拾桌椅什么的。有时候十一点半都不能下班。工资只有2200一个月，有三天假期，但是春节期间不准回家 问一下春节大年初一到初三这个法定节假日的补助是不是太少了？还有每天的工作时间是不是超时了，可以申请补助吗？哪里可以投诉啊？投诉了什么时候可以得到解决 ...
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