已解除劳动合同，公司答应配合我办理失业金，公司让我写份保证辞职后不以提供的解除劳动合同证明告公司，第一次办什么也不懂为了能顺利办理手续就答应并写了保证书，在办理手续的过程中才发现公司给我提供的个人档案有三年都没有续签劳动合同，我上班六年多从未享受过年休假，这次辞职也是公司采取降薪调岗等种种 ...
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请教各位律师，我辞职半年多了 原单位不给解除劳动合同 却一直给我交保险。这种情况应该怎么处理。当时辞职的时间单位没有给我相关的证明文件。在这里希望律师帮帮我。我现在去新单位，没有解除劳动合同新单位不收！在这里先谢谢了！...
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公司是小企业，平常来来走走的工人很多，企业也没有关注辞职报告和自愿解除劳动合同证明的一些事情，一般都是结算钱给人家后就算了，但是有个员工主动提出辞职没有写辞职报告和解除劳动合同证明书，工资结算后却反告公司辞退他的，公司应该怎么办？...
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你好是这样的，入职一家公司签订了劳动合同，但是工作到7天就想离职于是就写了离职申请，对方要求我再上七天给我办理了离职，在企业微信上按流程办理了离职，然后当时填了送解除劳动合同的地址，但是一周过后还是没有送来，如果没有解除劳动合同证明对以后有影响吗...
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主管找到我，以我腰伤不能干重活，店里没有合适的岗位安排给我让我休息为由，让我3月25号离职，我当时同意了但是事后想想不对所以把这个事情说一下， 诉求 对于签了这个合同，我还能向公司提出，开解除劳动合同的证明和离职证明吗？要求开终止劳动合同证明和离职证明需要在职期间他给我开好吗，还是在离职当天他给我开好 ...
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由于公司单方面原因需要解除劳动合同（合同截至日期2018年1月），但现要求2015年3月中旬解除合同，由于老婆怀孕6月底预产期。是否可以向公司索要陪产假 。但现在人事表示需要提供宝宝的出生证明才可以在赔偿协议中赔偿。我是否可以申请劳动仲裁，是否可以向其索要10天的陪产假。谢谢.有没有好心人帮忙解答一下...
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做了用工登记，现在由于公司欠发我3个月的工资，不得已提出与公司解除劳动合同，由于公司员工都没有拿到工资，员工与公司老板讨要工资，老板在此情况下就不出现了 都无法办理，已经1个多月不见老板的人影了，在这种情况下，我们也咨询了劳动监察部门，他们说这不在他们的管辖范围，咨询就业部门，他们说办理退工必须有单位 ...
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每月基本相同额度，还有社保单，纳税单，还有合同 6、已经交给公司一份解除劳动合同的通知，理由是公司未足额发放劳动报酬，并要求补偿，有接收人的收条 7 协议 大致情况如上，请问 1、可要求公司多少个月的补偿？ 2、申请仲裁证据是否充分？还需要准备什么证据？没有工资条 有公司被上级主管部门责令改正的决定书...
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工资实际收入5000，公司按深圳最低标准买的社保（工资由公司每月从网上转账支付，没有工资条），我可否以公司未足额缴纳社保原因申请解除劳动合同？并申请索赔？因为公司拖了一个多月，一直不批我离职。我新找到的单位要我的离职证明才可以办理入职手续，我希望通过劳动仲裁手段尽快解决 ...
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我在前公司已经离职了，而且有离职证明，为什么其他公司的人事说我和前公司没有解除劳动合同关系，就是说我在系统内和前公司为有效合同。关键是前公司已经倒闭，我该找谁办理此事。是不是只以书面形式解除了，但电子档的形式还没有解除呢？急需答案！谢谢！...
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