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劳动合同的事情不太了解,所以当天就直接与用人单位签了解除劳动合同协议书和解除劳动关系证明等内容,解除原因为:双方经过协商.协议书等签字内容日期均为2013年7月1 却拿工资的原因,要求写了一份声明.声明内容为本人知道已怀孕2个月,与公司协商解除劳动合同. 因为刚上班两年多,对于解除合同的事情也不 ...
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没有办理工商营业执照。05年年中进入公司上班,08年新劳动法颁布后才签订合同,同时公司在签订合同的情况下没有为员工买社保,只是每个月发了700元的工资的20 购买失业保险,现在导致失业可以要求公司负责赔偿吗? 5,因为是做销售的,的佣金都是按期发给由于提前解除合同,导致的佣金发放没有到期 ...
//www.110.com/ask/question-4180.html-了解详情
觉得租户严重影响了的利益,租金优惠的已经毫无意义。要求租户解除合同并承担的损失。(租户咬定 合同只写增建改造而影响的租金。和不得更改房屋结构式并未注明装修事宜,装修不算更改房屋结构,因此不承认违约和给造成的损失。)备注情况:1.往期租金租户并未按照合同约定 ...
//www.110.com/ask/question-12513884.html-了解详情
定金,是中介介绍签约,买方不履行合同要求降价,经过协商不能达成一致,当时将购房合同和发票压在中介,房产证还未办理,要求解除合同中介退还抵押资料,中介以未达成协商一致为由不退,但是由于买方降价太多根本无法达成一致,合同中也约定违约条款,不退还定金,按房价一定比例支付违约金,请问应该采取 ...
//www.110.com/ask/question-12105651.html-了解详情
起诉租客:由于拖欠房租物业费违约要求解除租赁合同对吗? 买了二手房,前业主与租客签了3年合同:租客交了1年房租到2017.2.20,物业费由租客承担,但前业主拿走了部分房租只转租金到2016.11.16,租客物业费2017.2.20才交2016年度的。...
//www.110.com/ask/question-10599752.html-了解详情
,且司为乙方垫付了工人工资共计1.7万元(经了解从合同履约保证金中扣除)。司两份合同都已支付大部分合同价款给乙方,剩余价款因乙方未办理竣工验收手续等其他原因司尚未支付。 司欲与乙方解除合同,公证送达合同解除通知书,要求乙方移交内业资料及竣工验收手续并承担违约责任。经 ...
//www.110.com/ask/question-2773412.html-了解详情
等培训。由于单位所给条件于自身发展有一定冲突, 有打算解除合同意愿。经仔细研究合同,在本合同的“聘用合同解除”栏目,有如下说明“有下列情形之一的,乙方可以 造成经济损失的,按实际经济损失承担赔偿责任”为由而要求给单位赔偿损失,这有可能吗?且这合理吗… 单位会不会卡的档案,不发给新单位呢?在此, ...
//www.110.com/ask/question-1388338.html-了解详情
日止为试用期。 在试用期内,甲,乙双方均可根据试用情况,解除该劳动合同。任何一方提出解除合同,均按日计算报酬。 经考核合格,乙方在试用期满后可以 的约定办理工作交接手续,或未在甲方指定的期限内办理完毕工作交接手续的,不得要求经济补偿金等离职费用的支付,造成甲方经济损失的,乙方应当承担赔偿责任。 9.3 ...
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发票未认证导致企业为此多缴纳3000多元税金.8月底老板以给公司造成经济损失与平时工作进度慢为由要求解除劳动合同(老板以是财务为由应当负责全部责任, 部分,于上海劳动仲裁网上的咨询热线回答几乎完全相反,即一面说辞对完全有利,另面说辞对完全不利. 故想请询问,该如何解决以上的3个问题,另外其他 ...
//www.110.com/ask/question-59380.html-了解详情
签订合同,协商后予以拒绝。公司可能需要注销,提出8月底解除劳务合同,并给予N的补偿金(口头约定),同时要求提交离职申请并注明日期为7月29日提交 损害!公司与搬迁后公司属于同一个母公司旗下,但合同分别与两个子公司签订,公司要求离职申请内容是:企业(北京)生产等相关工作搬迁至天津,由于个人原因无法 ...
//www.110.com/ask/question-15351318.html-了解详情
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