你好，我想了解下关于仲裁方面的，我进公司一年半了，是没有签订劳动合同的，由于公司本身的原因，上个月把我们辞退了。但辞退时公司要我们签一份解除劳动合同协议说是我们自愿离职才肯给我们发清工资。我想问下，签了这协议，我还可以要求仲裁公司支付我没签合同期的二倍工资以及不帮我买的社保吗...
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原单位辞职。 情况是这样的，12年刚进这家公司签了两年合同，后合同到期，仍在这公司工作，一直没有重新签合同。公司每个月发1500元生活费（一年最多发10 为了交社保还是其他用处，拟写了一份合同，但没有我签字，有法律效益吗？如果与单位协商未果，可以申请劳动仲裁，我的工资会按多少给我算？平时都会有很多加班 ...
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，然后我离职的时候要秋后算账全都要回去？等于你一点成本没有干捞我劳动价值啊？ 想知道我如果要求仲裁，这些项目在仲裁中会帮着公司要钱还是帮着我否决掉？ 谢谢。 ，我就想干脆、清爽地摆脱这个我一直就不爽的劳动合同关系。那么请问我可以大大方方寄了辞呈后保留存根，然后过一个月同样大大方方地直接去找新职业吗？...
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强行调动岗位） 3、在劝退过程中，口头上让我考虑几天自己是否还适合这份工作，但只给我两个选择，如（2） 4、公司在所谓的考核过程中，多次出不同的罚款 写的制度，有没违反劳动法的哪条？就算我没有签订劳动合同。 三、我是先去拿了工资之后，再去劳动仲裁那里举报，那样可以吗？怕公司连一个半月的工资也不发了。 ...
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强行调动岗位） 3、在劝退过程中，口头上让我考虑几天自己是否还适合这份工作，但只给我两个选择，如（2） 4、公司在所谓的考核过程中，多次出不同的罚款 写的制度，有没违反劳动法的哪条？就算我没有签订劳动合同。 三、我是先去拿了工资之后，再去劳动仲裁那里举报，那样可以吗？怕公司连一个半月的工资也不发了。 ...
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我所在公司是山东烟台一注册企业，在江苏开办一个生产车间进行生产活动，但没有注册分公司，我进来干了11个月了，一直没有签劳动合同，也一直没有给交社保，现在不忙了，老板就裁员，一个电话通知我不用去上班了，被裁员了。我很气愤，请问可以申请劳动仲裁吗？如果可以，如果要提供营业执照复印件怎么办？很难拿到呀！...
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但是请各位专业律师帮我看看！我到现在为止，公司还没有给我任何书面解除通知，如果过了30天他在让我签，我是不是就不能享受代通知金了呢？在这其间我的保险公积金是不是还要公司为我缴纳？公司让我等消息，我是继续等呢，还是可以申请仲裁了？ 如果想找律师代理此事，如何收费？...
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，周末在出差 申请补休，公司说没有先例； 13年1月份， 老板过来内地开会，明确说明2012年出差补休申请即可，有会议记录， 老板也自己签了字。 后再次申请，老板不回 年算起。 现在老板是讲劳动法就让你找外服，邮件不回， MSN联系本来在线他就显示离开。 我现在想申请离职， 离职后能再申请劳动仲裁吗？...
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我做的是商场导购.在品牌店里.虽然在商场上班但还是公司给开工资.店里有什么事都是业务解决.我9月17号在商场上的柜.上到24号又撤了因为 公司规章制度说事.是不是因为口头曾诺加上我们又没有证据所以就拿不到团购的提成了.另外我在公司上班到现在没签合同.是不是可以申请仲裁啊.我现在还在这家公司上着班.由于 ...
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与一家装修公司签了全包合同，因为是朋友就没有细看主材，款付了一多半，后来发展主材不符合心意协商自己买主材，开始不同意，后来我提出我自己买，可以补偿差价。但他提出的差价太离谱了。等于即使自己买材料，他报给我材料的利润一分不少要付。现在工地还拖在那，水电还没有做 ...
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