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公司工作,培训、安全考试、体检、办理银行卡时工作单位里一直是A公司名字 。上班过程中,也是由A公司管理人员(班组长)对我进行管理。这些事实,我 关系,也那天已经终止。而我一直A公司上班,应该是属于A公司员工。 我对银行证明金额表示跟我当月到卡工资数额一样,但我表示不清楚是由哪家公司 ...
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于是,领导就给我们开具了复业证明,但是开具复业证明了“本证明仅用于新型冠状 病毒防控期间我单位员工在职需出具证明, 不作为单位对该员工任何 否则就不算放年假期间工资。这合理 吗?我们应该怎么办? 注意:1.我们是提出辞职之后才被告知一月份工资是那样发 2.公司复业证明说是只作为出小区 ...
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可我提起仲裁时,开庭,老板没来也没提供书面答辩,我有提供一份公司员工工号,上面有我名字,也有老板亲笔签名,签名处有2012年7月31号,还要公司流程卡上面证明工作岗位,还有两段电话录用,是工作期间老板推迟和拖欠工资我问其追讨,就打电话把事实谈话录制下来,有 ...
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请求事项: 由被诉人连带向申诉人支付加班费 4小时*4周*15个月*一个小时钱(我不知道怎么算我一个小时因为我工资是过几个月就涨一次我7月 未上任何保险还每人扣50元所谓保险费。还着没提前30日告之算非离职。非离职人员没有工资没有奖金没有年假。公司培训时候是这么给我们朗读我们也 ...
//www.110.com/ask/question-1258810.html-了解详情
请求事项: 由被诉人连带向申诉人支付加班费 4小时*4周*15个月*一个小时钱(我不知道怎么算我一个小时因为我工资是过几个月就涨一次我7月 未上任何保险还每人扣50元所谓保险费。还着没提前30日告之算非离职。非离职人员没有工资没有奖金没有年假。公司培训时候是这么给我们朗读我们也 ...
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不支付加班费,恶意调岗逼迫员工辞职).严重侵犯了申请人合法利益。第二申请人将辞职理由成“公司没有足够发展空间’‘事出有因。劳动关系中申请人处于弱势地位. 加班时间进行了判断,并没有对证明公司存在拖欠工资违法情形工商银行存折及由被申请人提供工资表进行判断并公开理由和结果。并且被申请人提交 ...
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几天我配合公司调查,公司将监控调出来后1月9日中午营销总监沈忆光确认佣金属于我,和我确认佣金比例并说了对谢阿明怎么处罚,后无耻无赖说“找回来 宇枉法仲裁。 一、关于6月30日到7月24日工资不予支持理由:“提交证据为打印件,真实性无法核实,无法证明其主张”.可提交微信截屏打印件是书记员耿丹阳 ...
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有每月工资条(显示基本工资5000元)及公司盖公章工作收入证明(原件,详细明月收入基本工资每月5000元)。一直以来每月工资是由基本工资一项构成,每月工资条 我北京只工作了1年就被调到公司集团总部(外省市)一直办公。公司没有因更改了办公地点给员工补偿,但更改了办公地点后,本人又实际与公司 ...
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下一个工作还是上海不是老家,就起诉我和我公司,他们限制我以后工作地域。 问题1:随便找俩本单位员工给我们培训且什么发票证明也没有,也没有按照培训期来给我们培训,且培训时候也没有工资,可以约定违约金吗?他们培训合同和实习合同生效吗? 问题2:我都毕业了,还给我签 ...
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贵与丹江口政府和丁家营镇政府有勾档和腐败行为,后来肖明贵为了还信用社和担保公司利息,又当地丁家营平民30多户借贷近200万,肖明贵又回到出生地,向他 给一个厂家做,定做7000个,38元一个,肖明贵说经济上不宽裕,开工要给员工工资,我问:罗天林,已经担保这么多钱了,你敢担保这么多;罗天林说: ...
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