我在国有银行工作，正式员工，现提出辞职，领导一直各种理由拒收辞职信，今天新单位让我直接请事假，不去上班了，我今年公休假已经耍完了，请问我请事假不到一个月离职的话算违约违法什么的吗？原来合同签的5年，还没到期...
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我朋友在银行工作，劳动合同是和人力资源公司签订的，工资也由人力公司发，工作地点就是银行，2015年9月辞职了，当时有书面手写辞职信到人力公司，银行负责人也知道此人离职了。但离职后人力公司还一直支付工资到银行卡上，直到今年8月公司才发现人员已离职一年了，要求员工返还多发的工资，这种情况全是员工过错吗？ ...
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我朋友在银行工作，劳动合同是和人力资源公司签订的，工资也由人力公司发，工作地点就是银行，2015年9月辞职了，当时有书面手写辞职信到人力公司，银行负责人也知道此人离职了。但离职后人力公司还一直支付工资到银行卡上，直到今年8月公司才发现人员已离职一年了，要求员工返还多发的工资，这种情况全是员工过错吗？ ...
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你好，请问人民银行县支行员工，未满五年想辞职吗？因为单位没签合同，只有录用协议，请问适用何种法律？可适用劳动法吗？...
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我于2015年10月辞职，原工作单位为四大银行之一，正式员工。2016年2月改行发放2015年绩效奖金，到没有我的。想问下，该情况是否合理，若不合理我应该找什么依据维护自己的权益？...
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你好，我想请问我在银行工作，基层员工，但是签订了同业竞止协议，具体内容忘记了，现在想提前辞职去另一家金融咨询公司，单位让我支付去年工资的双倍违约金，否则不让辞职，这个合理吗？...
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是一名小银行普通柜员想跳槽到其他金融机构，提交辞职报告后打算旷工离职，银行扣押自己的档案，之前银行让我们普通员工签订竞业限制和保密协议书，如果我离职后进入其他金融机构要我支付违约金，违约金是我离职前一年的工资总额，这样合法么？我该怎么办，目前这家银行不给我办离职不给我档案，...
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是一名小银行普通柜员想跳槽到其他金融机构，提交辞职报告后打算旷工离职，银行扣押自己的档案，之前银行让我们普通员工签订竞业限制和保密协议书，如果我离职后进入其他金融机构要我支付违约金，违约金是我离职前一年的工资总额，这样合法么？我该怎么办，目前这家银行不给我办离职不给我档案，...
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银行规定处于违规被调查期间的员工不得辞职，这样的规章符合劳动合同法么？！...
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我是大四的学生，与某中介公司签了四联单，是某银行的派遣员工，我现在不想在该银行做下去了，想辞职，而就业协议中有违约金的条款，我是不是一定要付 银行交涉？并且我想要解约函，这样才可以到学校换新的三方协议，但是对方说要先走银行的流程后，该中介公司才开具解约函，这是不是不对啊？ 在线律师 19:57:53...
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