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找赵增元理论为什么背后偷偷拍,算不算偷拍,以及哪里不服从工作安排,然后赵增元就立刻写呈报单说报复他,并交到公司管理部去了, ,于2014年11月18日以被申请人“未足额支付劳动报酬”为由向被申请人提出了解除劳动合同关系,由于被申请人拒绝支付的加班费和经济补偿金,为维护申请人的合法权益,特 ...
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都在上岗、病退之列。如清集乡党委书记郝兴文之妻赵爱芳本来在自来水公司领取的有退休金,却又在清集乡又办理了一份退休;突击办理假手续病退 街上卖肉的都给办理病退.为什么党中央\省委\省政府的优惠政策不能落实我们身上! (99年学校毕业经人事安排乡政府上班,05年底给2700元强行解除劳动关系。工作几十年的 ...
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连续通宵。 当我们与公司部门协商时,公司拒不做出任何解,于是我们决定找劳动部门进行劳动仲裁,而且我们也找了师,现在不知道为什么师之前答应为 ???的手机号码是15850308091 问题补充: 我们现在已经向劳动仲裁了,时间在2008年11月12号下午开庭!现在的问题是这里的劳动局与企业关系非常非常 ...
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多次威胁不准向相关部门反映,工伤要解除劳动合同等等。 2、铜川矿业公司玉华选煤有限公司侵害的健康等合法权益使的伤情无法得到有效医治,经常性右膝无力, 局机关又遭到围堵,在局机关大厅成十个保卫人员将我们堵住,几个领导在场,为什么?我们反映情况正常部门不能解决,找机关有关部门不能解决问题,找局长、局 ...
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旷工一天,未善尽职责、擅离职守,经管理部调查核实后,严重违反公司相关管理制度,现给予解除劳资关系。 (该员工未能出示当天请假理由,说去看医生,但没有出示任何医生证明 尽忠职守,当厂里没有人的时候,要维护好厂里的安全,防盗,紧急事故,他这明显犯上我们的厂规,为什么还是不能上诉成功呢?垦请广大的律师解答。...
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3个月,公司要求3个月后才能签劳动合同! 试用期1500元,转正2000元 只管技术维护问题,没碰业务相关,为什么要签这些呢,这份合理吗,能否拒签 自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。 劳动关系终止后,对于那些负有竞业禁止义务的劳动者是否需要进行补偿,争议比较大, ...
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可以提供劳动合同,工资条,劳动解除证明)。没离开公司之前已经知道,公司会计在本地劳动监察里有认识的人,关系很密切。在窗口投诉的时候,给分派的是A检查小组 已将换在B监察小组,并且两个小组接电话态度明显不一样,只是想问一下投诉的案件的进展,问一下为什么一直没有收到任何联系,B监察小组给的回答是 ...
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这家国企际干了20年了,00年国家让下岗,父亲听从领导决定签了解除劳动合同的字,但唯一的条件就是返聘回公司干到退休(老总口头允诺)。2009年单位又把 司机同事正式工都是三四千的工资,就想的工资再少,好歹还给交养老保险,没想到。。。为什么总是老实人吃亏!翻了劳动法,发现理都让国企占了。就想问问 ...
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的,并且提出叫马上到前台辞工,他说像这种情况有权辞退就说为什么自己写辞工书,他说:“你这种情况我们公司进厂时的体检没检查到的,要出了事谁 员工因为进厂前身体有变故,未及时通知厂方,先发现该员工不能胜任该工作,根据了《劳动合同法》第四十一条之一,予以解除劳动合同关系,请问该怎么办?谢谢,...
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公司工作一个半月后就跑了。 3. 公司晚了交货日期。扣了20元(为什么交货时间晚了,他说发货太晚了)有货就发,没有货及时申请采购 的工资。单位若未依法未员工缴纳社保,员工可以解除劳动关系,单位应支付经济补偿金。 很希望有人能帮助。2009年09月23日打电话给副经理(卓光极)想和他聊聊 ...
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