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没有签订。我怀孕2个月了。但是单位现在仍然不给缴交保险,还说近期不能签订劳务合同。 我可以劳动仲裁得到赔偿吗?我从3月份开始签订的是顾问合同,到明年 签劳动合同。但是到现在也没有改签,而且近期也不能签订劳动合同。 我需要如何取证我是员工呢?是四川公司在上海的办公室,没有打卡机,和上下班时间记录。但是有 ...
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一家公司能既给员工签订劳动合同,同时针对部分工作签订劳务合同吗...
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我是上海联晟的一名老员工。做了7年半,前两年劳务派遣,后三年于联晟公司签订的劳动合同(工作地点从未变更),于今年4月1号合同到期。 公司 合同公司目前不同意,也不叫我去上班。 请问我现在该怎么办, 我的要求是合法的吗?刚刚公司人事又打了个电话,说之前给我过一个通知,问我自己签不签的,当时我在通知后面 ...
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公司员工签订试用期合同三个月,转正以后做劳务派遣正式签订劳动合同并且缴纳社保,这样做合法吗?苏州园区...
//www.110.com/ask/question-7307566.html-了解详情
公司员工签订试用期合同三个月,转正以后做劳务派遣正式签订劳动合同并且缴纳社保,这样做合法吗?苏州园区...
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我是一名某公司的商场推销员,在公司工作了近九年,每年都签劳务合同,今年公司说不在签劳务合同,让我辞工,我有权要求劳动陪赏吗?我的证明材料是,我在公司优秀员工证书,,工资卡,还有3月份的考勤表 ...
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2015年7月与某公司签订劳务合同,三年试用期6个月,满6个月后提交转正没给批准,因为年关假期,此事当时没去深究。年后2月中旬,自己不想 周没有去上班。现在公司不给我批离职,反以我矿工为有记单方面违约解除劳动合同。当然按劳动合同法如果正式员工应提前一个月,到目前自己未满一个月,应该算是违约,但是我之前 ...
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父亲今年50岁 在工厂工作16年 不是正式员工 属于合同工先与工厂签订了5年劳动合同 后都是与劳务派遣公司签订的劳务合同 但是这16年一直在同一个工厂上班 今年与派遣公司签订的合同到期 单位通知办理离职手续 请问我父亲有权继续要求签订劳务合同么 还有单位这么做有违反劳动法的相关规定么 ...
//www.110.com/ask/question-4814772.html-了解详情
劳务派遣员工劳动合同2015年2月22日到期,28日因业务外包,人随事走,退回劳务派遣公司,超过劳动合同期限使用的6天双倍工资核算标准是什么,是按当月应发工资21.75天核算,还是按全月28天核算。...
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您好: 问题1, 第十三条 双方约定 (三) 公司因机构调整,岗位合并,工艺或设备更新等生产经营和技术条件发生变化,致使人员多余或岗位消失而无法安排员工工作时,经公司员工协商不能就变更劳动合同达成协议,公司可以解除本合同,但应当按国家和地方政府的有关规定给予经济补偿。 情况 ...
//www.110.com/ask/question-3176519.html-了解详情
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